赔偿基数2551元×16个月=40816元； 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的70%支付； 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险关系。
十级伤残为6个月的本人工资。一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金的标准则是根据不同地区来决定的，具体要以当地的规定为准。以上就是关于2023年工伤赔付标准的有关内容介绍，希望能够有所帮助。
从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。
法律分析断指工伤赔偿：工伤断手指属于十级伤残，手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失系十级伤残。十级伤残赔付标准为：本人工资×7。
法律分析：工伤断手指根据法律规定可以得到工伤治疗断指工伤赔偿的医疗费用和康复费用，伙食补助费，交通食宿费、安装辅助器具断指工伤赔偿的费用、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、工资福利以及劳动能力鉴定费用等。
法律分析：医疗费，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
法律主观：您好，关于“大母手指骨折 工伤赔偿标准 ”这个问题，断指工伤赔偿我的解答如下： 手指骨折需要进行 工伤鉴定 ，才能知道 赔偿标准 ，手指骨折 工伤 赔多少钱是按照工伤及 伤残等级 认定和鉴定来进行的。
工伤断一个手指一般可以构成八级伤残（具体以工伤认定为标准），应赔偿11个月的本人工资。根据工伤伤残鉴定标准：一手除拇指外，其断指工伤赔偿他 2 ～ 3 指(含食指)近侧指间关节离断，鉴定为伤残七级。
1、法律分析：医疗费康复费伙食补助费交通食宿费。
2、根据您的情况，如果因工作原因导致左手食指断了一节，属于轻度伤残，根据不同省份的规定赔偿比例不同，大概在3%-10%之间。计算公式为：基础工资 × 轻度残疾赔偿比例。
3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元，2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元)。
1、工伤手指赔偿标准可参考以下赔偿：九级伤残一次性伤残补助金：本人工资*9个月，由工伤保险基金支付。
2、法律主观：工伤，压断一个手指一般能赔偿9个月的本人工资的一次性伤残补助金。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
3、手指缝4针工伤索赔的标准如下：医疗费：包括诊疗费、医药费、住院费、其他费用，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。
1、(一)治疗工伤期间的工资福利；(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
2、法律分析：医疗费，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
3、法律分析：具体怎么赔偿，要先去做伤残鉴定，看断指能否达到伤残，达到几级伤残，伤残级别不同，赔偿标准也不一样。
4、法律主观：劳动者在工作中造成手指断掉一节的，可以申请 劳动能力鉴定 ，确定 伤残 后可以获得相应的赔偿。对于手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症的，一般会被认定为 十级伤残 。
