1、不包括，生育险是属于社会保险范畴，是企业承担全部费用的。学校交的主要是医疗保险和意外险。
2、交了医保不是交了生育险，具体原因如下：医疗保险不包括生育保险。社会保险分5种，养老，失业，工伤，生育，医疗。
3、不包含。医保不能代替生育保险，医疗保险是不含生育保险的。 职工医疗和生育保险是不同险种，如果没有缴纳医疗保险是不能报销生育费用的。用人单位都要依法缴纳生育保险。
4、医疗保险里不包括妇女的生育保险，医疗保险和生育保险是并列在五险一金里面的保险类别 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
5、教师是有生育保险的，这个保险统一有学校或教育部门统一缴纳的，只要学校给教师缴纳社保，就一定包括生育保险的。这个生育保险教师个人是不需要缴纳的。也许你不知道生育保险已经给缴纳了，目前，生育保险与医疗保险划到一起缴纳了。
1、法律分析：大学生统一由学校交医保，参加的是城镇居民医保，大学生办理医保后，还会收到学校下发的一个医保本和一张医保卡。
2、大学生有统一交医保。大学生有医保的，参加的是城镇居民医保。由学校统一办理缴纳费用。大学生办理医保后，会收到学校下发的一个医保本和一张医保卡。
3、大学生有统一交医保，参加的是城镇居民医保，由学校统一办理缴纳费用。大学生办理医保后，会收到学校下发的一个医保本和一张医保卡。大学生医保是指以大学生为主体的医疗保险。
4、您好，大学医保是学校统一交的，贯彻落实国务院颁布的关于将大学生纳入城镇居民基本医疗保险试点范围的指导意见做出了部署，将大学生医保规划到居民医保的一部分中，实现全民保险，享受待遇标准与学籍地居民保持一致。
5、学校代缴。北京交通大学的学生医保是由学校统一收取并代缴的。每年度，学生按照要求将医保费用存入校园卡中，由学校统一代缴。可以通过查询自己的校园卡账户了解医保缴费情况。
6、大学生由学校缴纳医疗保险，参加城市居民医疗保险。大学生办理医疗保险后，还将收到学校出具的医疗保险本和医疗保险卡。
法律分析：生育保险和医疗保险合并了学校给交生育险吗，合并后报销学校给交生育险吗的流程将更简化。过去医疗和生育报销不是一个系统学校给交生育险吗，所以女性员工学校给交生育险吗的住院生产费用一般由社保基金实时结算，但产前检查费用需要等生产之后单独报销结算。
公办高校属性属于财政供养人员。根据查询《工伤保险条例》规定得知，公办高校教师没有工伤保险的原因是工伤保险和生育险属于单位自行缴纳的，而公办高校的属性属于财政供养人员，只给缴纳五险，意外险属于商业保险性质。
这在全国都很正常，教师没有生育险的情况也不只出现在济南。教师属事业单位，某些事业单位并不参保生育保险。用人单位未参加生育保险的，职工生育保险待遇由用人单位规定标准支付。因此，学校给交生育险吗你的生育保险待遇应与学校协商。
具体如下：在编教师有生育险，由其所在学校或者教育机构为其缴纳生育保险费，在编教师自己不需要缴纳：在编教师生育符合计划生育规定，生育保险费缴费达到当地规定年限的，可以享受生育保险待遇。
按照相关的法律法规规定，女教师生孩子期间，可以享受生育保险待遇，主要包括：生育医疗费用(生育医疗费用、计划生育医疗费用、检查费用等)、生育津贴和一次性营养补助。
1、是的。依据《社会保险法》第三十三条规定：职工应当参加工伤保险学校给交生育险吗，由用人单位缴纳工伤保险费学校给交生育险吗，职工不缴纳工伤保险费。第四十四条规定：职工应当参加失业保险学校给交生育险吗，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
2、单位不给缴纳学校给交生育险吗，是违反的学校给交生育险吗，可以向劳动局申诉。但有一点需要说明一下，目前机关事业单位的保险比较不明确，没有明确的政策，有些地方有交养老跟失业，有些地方没有。具体咨询当地的人事及劳动部门看本地的政策是怎样的。
3、可以去劳动仲裁委员会进行投诉。根据《社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
4、教师没有生育险怎么办？ 教师是有生育保险的，这个保险统一有学校或教育部门统一缴纳的，只要学校给教师缴纳社保，就一定包括生育保险的。这个生育保险教师个人是不需要缴纳的。
1、法律分析学校给交生育险吗：在编教师有生育险。法律依据学校给交生育险吗：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻学校给交生育险吗，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
2、法律分析：根据我国相关法律规定学校给交生育险吗，对于教师也是有生育险的，由学校统一进行报销，由学校进行缴纳。
3、法律分析：有的，教师生育险有学校统一报销。女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理。
4、法律主观：在编教师生孩子是可以报销的。在我国老师有生育保险，教师生育险有学校统一报销。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。
5、法律分析： 生育保险是社会保险的五大险种之一，而社保缴纳是国家对企业的强制性要求。只要是符合条件的职工都可以享受国家的这项福利，教师也是如此。缴纳生育险满一年就可以享受相关待遇。
6、国内教师有生育保险，教师生育险由学校统一报销。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。生育保险待遇主要包括两项。
单位不给缴纳学校给交生育险吗，是违反学校给交生育险吗的学校给交生育险吗，可以向劳动局申诉。但有一点需要说明一下，目前机关事业单位的保险比较不明确，没有明确的政策，有些地方有交养老跟失业，有些地方没有。具体咨询当地的人事及劳动部门看本地的政策是怎样的。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
协商解决吧学校给交生育险吗！如果自己有保险可以先报着，学校按理应该给上保险的，最基本的应该有工伤，在学校安排的时间属于工作时间内发生的意外，学校是有责任的，一旦这个事闹大对学校是不利的，学校于情于理都该给补偿的。
