1、关于合肥庐江县的社保卡激活能不能在合肥的市内大医院使用，这个情况下是可以使用的。因为庐江现在已经划分到合肥来了。
2、不可以。合肥市规定，在合肥买房必须是合肥市市区人（户口迁入合肥一年以上）或者累计缴纳社保一年以上。
3、可以转移过去接着买。异地转移社保的流程：新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函--原参保地办理转移手续--新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。
4、停止使用老社保卡。1：未申请办理金融社保卡的人员，请尽快到人社部门社保卡业务经办窗口申请办理金融社保卡。2：已领金融社保卡但未激活社保功能和金融功能的人员，请尽快到社保卡所属银行网点窗口办理激活手续。激活后，医保个人账户即转入金融社保卡，老社保卡同时自行作废。
5、我有更好的答案邀请更新 2012-07-06 最佳答案 地址：舒城县城关镇三里河路县人力资源和社会保障局315室 2012年高校毕业生报到须知报到。
1、法律分析：合肥市庐江县塔山路266号庐江县政府大院内县财政局1层电话：0551-87338297医保一般指医疗保险。 医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
2、其中，合肥市固定电话、移动电话，直接拨打63536000；合肥市以外的国内电话，请加拨区号0551。合肥各县（市）医保中心咨询电话 合肥市医保中心：63536208 巢湖市医保中心：82636060 肥东县医保中心：67739702 长丰县医保中心：66662108 肥西县医保中心：68850928 庐江县医保中心：82567076。
3、监督电话：68850269长丰县医疗保障基金管理中心地址：长丰县水湖镇长寿路89号老卫生局二楼；服务大厅：长丰县水湖镇吴山路南段。咨询电话： 0551-66673120(职工医保)、0551-66674278(居民医保)监督电话：0551-66662108庐江县医疗保障基金管理中心地址：庐江县政府大院西北角县财政局办公楼一楼西侧。
4、庐江社保局电话号码为0551-87325040。社保断缴后补缴方式如下：单位补缴。因为用人单位原因导致参保人本人的社保断交的，这个会由公司方全权负责完成社保费用的补缴，并不需要参保人本人办理相关手续；个人补缴。
1、只要满足报销生育险条件的都是可以去当地的社保局那边办理的，一般都是可以报销50%。
2、工资高、待遇好等。值得。庐江精深精密公司工资高，基本工资在6000元左右，还有各种补贴，房补餐补，结婚生育补贴等。公司待遇好，节假日休息，缴纳五险一金，节假日有福利，还有年终奖，个人绩效奖等。
3、您好，安微省低保户住院报销额度，最高可补助20000元，但必须持有低保证，并带上低保证去申请，值得注意的是，低保户没有最低限额。对于低保、低收入群体，拟按照“先保险，后救助”的原则，也就是说，先按照各自参加的医保险种进行报销，余下部分可申请医疗救助，即再报销60%。
4、法律分析：合肥市庐江县塔山路266号庐江县政府大院内县财政局1层电话：0551-87338297医保一般指医疗保险。 医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
生育医疗费可以直接去定点庐江生育险怎么报销的医院或者当地的社保经办机构报销庐江生育险怎么报销，但是需符合下列条件庐江生育险怎么报销：符合国家、省、市计划生育政策规定庐江生育险怎么报销；分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴满了12个月。社保是每个人都会参保的，其中医疗保障和养老保障是大家比较熟悉的。
女职工怀孕后、流产后或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申请材料到区社会劳动保险生育保险窗口办理。 工作人员验收通过后会出具诊断书。 产假30日内，用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员持申请材料到区社会劳动保险经办机构生育保险窗口办理待遇结算。
关于生育医疗费的报销分为两种形式，一种是固定报销金额，也就是无论你花了多少钱，社保机构都会按照固定的数额给你报销。产检可以报销大约1400，在三级医院顺产大约可以报销3300，剖腹产大约报销4400，在一级医院或者二级医院生产的，报销的数额会少一些。
1、因工作需要，经研究同意，庐江县卫健系统部分事业单位面向县内外公开选调工作人员，现就选调工作有关事项公告如下： 选调计划 共选调8名，其中县疾控中心6名、县卫生监督所1名、县妇幼保健计划生育服务中心1名，具体要求详见《庐江县2023年 卫健系统部分事业单位公开选调工作人员岗位表》(附件1)。
2、被确定引进的人员先与医院签订就业协议书，先行到医院见习，待取得规定的毕业证、学位证和岗位要求的其它资历证书后(须在2023年 7月31日前取得，个人档案须在2023年 7月31日之前转入)，与医院签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，办理入编手续，按规定办理机关事业单位保险。首聘期限为5年(含试用期1年)。
3、根据《事业单位人事管理条例》等规定，现将有关事项公告如下。 选调计划 本次市直事业单位选调工作人员计划共28名。具体岗位条件详见附件。 选调条件 (一)选调范围 本市县区(贵池区、东至县、石台县、青阳县、九华山风景区)事业单位在编在岗人员。
4、经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由区卫健委将拟引进人员名单、《黄山区公开引进卫生和急需紧缺性人才报批表》(机关事业单位在编人员履行辞职辞聘手续后填报)，报送黄山区人力资源和社会保障局办理有关聘用报批手续。
5、与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。引进程序按公告宣传、公开报名、考试、体检与考察、公示、自主择校及报批、聘用等程序进行。
6、(一)发布招才引智公告2023年1月6日在吕梁人事人才网发布招才引智公告。(二)报名与资格初审报名方式及时间报名时间：2023年1月29日8：00—2023年2月2日18：00本次招才引智采取网上报名的方式进行(报名网址为：吕梁人事人才网)。
1、您好，要保证产前一年内社保连续缴纳，直到孩子出生那个月。所以你回老家后还是要继续交社保，可以在苏州继续交，也可以转到老家去，建议还是在苏州继续缴纳。回家生产之前，先去当地社保局咨询，外地生产也是可以的，但是有些地方会要求你提前提供相关资料进行报备。
2、社保是可以自己继续缴纳的。在生育了小孩以后可以报销。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：计划生育行政部门核发的生育证明；生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；婴儿出生证。
3、回老家生孩子不影响生育津贴。生育保险，是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项，一是生育津贴，二是生育医疗待遇。
4、法律分析：成都社保可以回老家生孩子报销生育险。参保人员按规定不间断、足额缴纳生育保险费满12个月后，符合计划生育政策、婚姻法等有关规定就可以，不过应在生育之日起90日内，由用人单位或本人带上相关资料至参保社保经办机构办理报销（报销时处于参保缴费状态）。
5、生育险只有在分娩前连续缴费满9个月的生育保险职工，3项内容均可报销。如果连续缴费不满9个月的，其前两项费用可以报销，但生育津贴先要由用人单位垫付。只有参保职工自分娩之后连续缴费满12个月的，生育津贴才可报销。
6、要到外地医院生育，需到当地社保服务中心办理异地生育申请手续。批准后异地生育的，所享受的生育保险待遇(包括生育医疗费用补助和生育津贴)不受影响。
