法律主观：轻伤二级包括下列赔偿：由侵权责任人依法支付医疗费；康复费；护理费；伙食补助费；伤残辅助器具费；营养费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工费；其他。
根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿标准分为4级，而工伤二级轻伤的赔偿标准为12个月的工资总额。
工伤轻伤二级赔偿标准是：25个月的本人工资。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
1、二级伤残赔偿标准，待遇标准：保留劳动关系，退出工作岗位。注：如果未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为22个月的本人工资。
2、工伤2级伤残的赔偿标准：可以按照伤残等级从工伤保险中领取一次性伤残补偿费，二级伤残可以领取二十五个月的劳动者工资；可以按照伤残等级每月从工伤保险中领取伤残津贴，二级伤残的每月可以领取劳动者工资的百分之八十五。
3、具体来说，工伤鉴定二级伤残赔偿标准主要由以下三部分构成： 基础赔偿金：根据伤残等级和地区的不同而有所不同，以当地最低工资标准为基础进行计算。例如，中国广东省的二级伤残赔偿标准为基础赔偿金36000元。
4、工伤轻伤二级赔偿标准是：25个月的本人工资。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
工伤轻伤二级赔偿标准是：25个月的本人工资。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
法律主观：轻伤二级包括下列赔偿：由侵权责任人依法支付医疗费；康复费；护理费；伙食补助费；伤残辅助器具费；营养费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工费；其他。
根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿标准分为4级，而工伤二级轻伤的赔偿标准为12个月的工资总额。
二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为二级伤残工伤赔偿案例：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
二级伤残赔偿标准一次性伤残补助金25个月，由社保机构支付.赔偿基数2551元×25个月=56122元。
法律主观二级伤残工伤赔偿案例：2022骨折工伤赔偿标准是：骨折的工伤职工需要向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据伤残等级享受工伤待遇。伤残分为十个等级，最重的是一级，最轻的是十级。伤残等级不同，赔付的金额不同。
工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》。
1、轻伤二级如何赔偿 轻伤二级有以下赔偿：一次性伤残补助金；伤残津贴；原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；生活护理费；伙食补助费；伤残辅助器具所需费用；劳动能力鉴定费；其他。
2、法律主观：轻伤二级包括下列赔偿：由侵权责任人依法支付医疗费；康复费；护理费；伙食补助费；伤残辅助器具费；营养费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工费；其他。
3、轻伤二级已经涉嫌刑事犯罪，可以刑事附带民事诉讼要求赔偿医药费、误工费、营养费、护理费、财产损失等，如果构成伤残，还可以要求对方赔偿伤残赔偿金。
4、受害人无固定收入其误工费的赔偿，可以参照受害人前一年的平均收入或者当地的平均收入酌定。 (三)伙食费 住院 伙食补助费 ，按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元天)×住院天数赔偿。
5、法律主观：司法鉴定二级轻伤该赔偿受害人治疗费、住院费、检查费、误工费、交通费等其他合理费用。若是属于故意伤害他人身体，造成轻伤2级的，构成故意伤害罪，依法应当给予刑事处罚。
