怀化老工伤最新,湖南怀化市工伤标准赔偿
怀化6级工伤伤残赔偿标准与计算方法 1、该工伤赔偿标准如下：1至10级一次性伤残补助金标准：由本人工资乘以对应怀化老工伤最新的伤残补偿月份。本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。2、截肢骨折：截肢骨折导致一肢缺失的情况下为六级伤残，6级伤残需要赔偿本人工资16...
工伤赔偿伤残系数,工伤赔偿等级金额
工伤伤残赔偿标准一览表 1、三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。2、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿：医疗费、伤者住院...
在公司打球工伤,在公司打球工伤怎么赔偿
公司要求活动晚上下班训练打球结果脚骨折算工伤吗 法律分析：员工在下班后在公司内打球受伤不能认定为工伤。法律分析：算。用人单位组织打球活动是通过集体活动增强团队凝聚力、调动员工工作积极性。目在公司打球工伤的是为了让员工放松身心、加强沟通在公司打球工伤，继而更好地投入工作，此类活动具有明显的集体属性，应...
东莞工伤备案流程,东莞工伤备案流程图
社保工伤备案流程社保工伤备案 申请登记 (一)、申请人 用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区社保局提出工伤认定申请、登记，并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。工伤的申报流程如下：员工向工伤保险部门提出申请，并提交相关材料；审核并受理；作出工伤认定的决定。...
工伤不能补缴,工伤不能补缴医保吗
工伤发生第二天补交工伤保险 工伤发生第二天可以补交工伤保险。根据《工伤保险条例》第六十二条第三款规定工伤不能补缴，用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳工伤不能补缴的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。工伤基金除支付医疗费用外，还要支付伤残补助和伤残医疗补助金...
上下班算不算工伤,上下班属于工伤事故
下班路上自己摔跤了,算工伤吗? 员工在工作期间，因自己不小心摔伤，也属于工伤的。如果职工是在上下班途中，因道路结冰滑倒摔伤，必须是受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，且是非本人主要责任的，才能认定为工伤。法律分析：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
工伤险多少钱,工伤险多少钱1年
最低工伤险一个月交多少钱 1、中等风险行业，用人单位职工工资总额1%，例如：房地产业、农副食品加工业等等。风险较大行业，用人单位职工工资总额2%，例如：炼焦及核心燃料加工业、石油场等等。2、法律主观：工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基...
办工伤保险,办工伤保险拿身份证号能查到记录吗
工伤保险在哪里办理 1、法律分析：根据想办理的事情不同，部门也就不同。首先，如果是缴纳工伤保险，在人力资源和社会保障局。2、法律分析：如发生工伤应去当地劳动行政部门(一般为人力资源和社会保障局)申请工伤认定，由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料并根据我国《工伤保险条例》的相关规定进行认定。3、工伤...
离职时候工伤,辞职后工伤
员工工伤后辞职后公司赔偿什么 1、工伤辞职可得到下列赔偿：治疗工伤的医疗费、康复费；住院伙食补助费；以及生活护理费等。2、员工工伤主动提出辞职的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。3、法律分析：企...
工伤虚报后果,工伤虚报后果是什么
工伤证人材料造假被查出后会有什么后果 工伤认定的材料作假会产生的后果有： 社保 部门可以对其批评教育，情节严重的依法追究其责任，如果违法国家法律 法规 的，依法交给公安机关，追究其刑事责任。以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍...