1、社保基数3368是最低档。各地普遍以社会平均工资温州市社保基数的60%至300%为社保缴费基数温州市社保基数，工资平均数不到下限温州市社保基数的按照下限算温州市社保基数，超过上限的按照上限计算，社保基数3368元，个人应该缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险和1%的失业保险。
2、年温州和瑞安社保不一样。22年温州社保最低缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。22年瑞安社保最低缴费基数为2226元，最高缴费基数为11130元。
3、社保部门已于2021年10月启用新的缴费基数，新基数启用后，灵活就业人员养老保险月最低缴费金额由原来的5996元调整为7126元，原缴费金额低于7126元的人员，月缴费金额均需调整至7126元。
元。根据浙江省本地宝可知温州市社保基数，从2024年1月开始温州市社保基数，浙江省温州市社保基数的社保最低缴费基数进行调整，新的社保基数从3957元调整为4462元。所以2024浙江社保最低缴费基数为4462元。
上限按22311元，下限仍按3957元。根据本地宝查询得知，2023年，灵活就业人员养老保险的月缴费基数上限按22311元（月平均工资的300%）执行，下限仍按3957元执行。
上下限为3957元/月至24060元/月。根据查询社保网得知，2023年浙江省养老保险个人缴费基数下限为4462元/月，养老保险个人缴费基数上限为24060元/月，失业、工伤保险个人缴费基数上下限参照上述标准执行。
温州社保基数有六个档具体如下：最低档40%；一档60%；二档80%；三档100%；四档200%；最高为300%。
根据规定，2023年温州市职工社会保险统一缴费基数为每人每月10964元。除此之外，公积金的缴费基数也做温州市社保基数了相应调整，每人每月缴纳公积金的基数为2735元。
1、按照规定温州社保个人缴纳比例为8%养老保险，2%医疗保险，0.5%失业保险。用人单位要承担14%养老保险，2%医疗保险，0.5%失业保险，0.2%工伤保险和1%生育保险。
2、正常的社保是单位缴纳大部分，个人缴纳小部分。养老保险费：单位缴纳19% ，个人缴纳8%；失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1%；医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%；工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由单位缴纳。
3、法律分析：灵活就业参保人员从参保当月开始按月缴费，不允许往前追补。
4、养老保险缴纳和社保缴纳一样，需要在当地社保局缴纳。养老缴纳情况：基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳；企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。
1、年温州职工养老保险参保人员（含灵活就业）月缴费基数上限暂按19783元（月平均工资的300%）执行，下限暂按3957元（月平均工资的60%）执行。失业、工伤保险缴费基数上下限参照上述标准执行。
2、法律分析：22年社保最低缴费基数为3322元，最高缴费基数为17880元。 因为缴费基数不同，参保的医保档次不同，所以每个月的社保费用也都是不同的。
3、温州社保缴费基数是什么2022温州社保缴费最低缴费基数是3604元。职工的社保缴费基数都是由用人单位上报的，办理社保增员的时候就要确定工资基数，然后去计算每个月的社保费用。
4、按照法规22年温州最低社保缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。单位要根据员工的工资基数来上报，然后去计算实际的五险费用才行。
