1、法律分析：外卖员在送餐途中出了事故，可以认定是工伤。
2、是这样的：首先要看事故责任认定，如果外卖员是主要责任的话，肯定不算工伤。再有就是看送外卖的性质，如果是众包，肯定不算工伤。
3、骑手在配送时如遭遇意外事故，会因为不存在劳动关系而不能享受工伤保险待遇。如果“骑手”直接受雇于平台或餐饮店的自营模式下，则平台、餐饮店为承担工伤保险责任的主体。
4、你好，属于工伤，符合工伤认定的条件。不过，通常情况下，外卖员是由劳务派遣公司派遣到站点的，外卖员与劳务派遣公司存在劳动关系，因此，在认定工伤时应以劳务派遣公司为用人单位申请工伤认定。
这种情况下，由交警划分事故责任，由肇事者和外卖员按照责任划分共同承担事故赔偿责任。也就是外卖员要对自己的行为承担责任，自负盈亏，责任自担。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
根据查询相关资料信息显示，由交强险20万内，伤残180000元、医疗18000元、财损2000元，不分主次责任全赔，再优先商业险承保范围内按责任比例赔偿，保险理赔不足部分由事故责任人按责任比例赔偿。
此外，原告因本次事故受伤严重，已构成二级伤残，精神必然遭受巨大痛苦，被告应承担相应精神损害抚慰金，金额 30000 元为宜。最终，法院判决被告饿了么需要赔偿原告人民币 1090096 元（一百零九万零九十六元）。
外卖送餐员发生交通事故有工伤赔偿吗 有工伤赔偿。
是这样的：外卖骑手在平台上买的意外险，无论是否全责，都予以理赔，是按照保险金额理赔的，比如说，保险金额是15万，医疗费用最高赔付百分之三十，就是4万5。
1、至今外卖小哥还在医院进行抢救，所以具体的责任划分现在还不明确，不过外卖小哥应该是受害方责任在这名女子所在的这一方。
2、广州一外卖小哥恶意别车被撞倒，这个事故的责任应该让外卖小哥来付。因为外卖小哥是恶意别车，首先他自己能感到交通法规，所以责任就应该是他的。接下来我们来一起探讨一下，某些外卖小哥横行马路的事情。
3、而且这次的丹东事故也肯定是小车的全责，也应该承担相应的刑事责任。
4、经交警部门认定，小马因强行闯红灯需承担事故的主要责任，肇事汽车承担次要责任。保险公司和肇事车主对小马理赔完后，小马仍然需要一大笔医疗费用，于是小马的亲属向社保部门申请工伤认定。
5、外卖员在送餐途中发生交通事故，造成他人损害的，应由用人单位承担侵权责任。但由于部分外卖员并不是与外卖平台直接签订协议，而是通过第三方派遣等方式提供服务，所以外卖平台未必需要承担赔偿责任。
6、不过，通常情况下，平台外卖员都是外包的，外卖员很难与平台成立劳动关系，外卖员是由劳务派遣公司派遣到站点的，外卖员与劳务派遣公司存在劳动关系，因此，在认定工伤时应以劳务派遣公司为用人单位申请工伤认定。
算工伤。根据劳动法和相关法规，送外卖员在工作过程中发生车祸属于工伤。工伤是指在工作时间和工作岗位上，因工作原因受到的事故伤害或者患职业病。
外卖员在送餐途中出了事故，可以认定是工伤。
你好，属于工伤，符合工伤认定的条件。不过，通常情况下，外卖员是由劳务派遣公司派遣到站点的，外卖员与劳务派遣公司存在劳动关系，因此，在认定工伤时应以劳务派遣公司为用人单位申请工伤认定。
1、外卖送餐员发生交通事故属于第（五）项因工外出期间，由于工作原因受到伤害，应依法认定为工伤。但由于是交通事故，事故发生后也要及时报警，以便更好地维权。
2、法律分析：有工伤赔偿。根据《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
3、配送公司虽然可另外从事其他用人单位的劳动，但这属于配送公司在工作时间、工作任务以外的自由零星安排，并不影响本案外卖小哥对配送公司人身从属性的认定。
4、送餐过程中发生的非本人主要责任的事故，可以申请认定为工伤。我国相关法律规定，员工在上下班时间发生了非本人主要责任的交通事故，可以认定为工伤。外卖骑手和点餐人员无需承担责任。
5、算工伤，根据我国法律规定，外卖员在送餐途中受伤算工伤。
1、工伤要赔偿哪些费用？(一) 治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二) 住院伙食补助费。
2、外卖骑手因公受伤的，一般是工伤，公司应该为劳动者申请工伤认定，由工伤保险赔偿，公司需要赔偿的项目包括治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴等。
3、外卖员送外卖途中发生车祸应该怎么理赔这个员工所在的用人单位都应该负担起这个外卖骑手的一个相关的赔偿责任。
4、那么九级伤残的赔付金额就是基本保额的20%，也就是20万。需要注意的是，具体的赔付金额和流程还需要根据保险条款和实际情况来确定。因此，建议骑手在发生意外后尽快联系保险公司，以便尽快得到相应的赔偿。
5、你好，属于工伤，符合工伤认定的条件，工伤认定作出后，去设区的是劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，是否构成伤残，伤残等级不同赔偿项目和内容不一样。
6、外卖员十级伤残一共赔偿多少具体如下：十级伤残 ，一次性伤残补助金 为7个月本人 工资 ；本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
