1、根据法律规定可以得知，买断工龄后需要继续缴纳社保。只要还没有达到法定退休年龄，还没有缴满15年的社保，都是需要继续缴纳社保的。
2、可以向社保局申请办理相应手续，然后由新单位代缴相应的社保费用。需要注意的是，新单位是否同意代缴断缴期间的社保费用，以及具体代缴的时间和费用标准，需要与新单位协商确定。
3、用人单位和劳动者必须依法 参加社会保险 ，缴纳社会保险费。”《 劳动保障监察 条例》第20条规定：违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。
4、后续补缴养老和医疗保险的年限都是可以索计的，如果斯缴了只需后面补缴够年限就可以。断缴社保有什么影响现在很多上班族追求自由和随性，社保中断一年或几年的情况也不在少数。
5、如果社保已经转移到了新单位，可以向公司咨询能不能补交，如果是工作地点换了城市，也需要带好相关的证件到社保中心办理社保转移，到新的工作城市后继续参保。
然后在社保界面社保重就业，点击失业登记。最后，进入就业创业界面，选择就业创业证就可以认定重新就业了。
认定下岗待工人员重新就业的标准是，已下岗的人员重新获得了在企业就业并开始缴纳社保的情况，可以认定为再就业。
是的。重新就业指的是单位和个人在发生变化后，重新办理社会保险登记，并依照有关规定缴纳社会保险费。重新就业指求职者重新进入就业市场，接受雇主录用，享受就业保障的过程。
社保判断是否就业，失业，很容易。看社保重就业你缴纳社保费的变化。就业，必须有单位缴纳社保。否则，单位涉嫌违法。你可以投诉。同样，你不缴纳社保费了，社保部门知道你离职了。是否能够登记失业，领取失业金，看你离职的原因。
可以办理社保转移，具体流程如下：（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
养老保险关系转移办理程序第一步参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
灵活就业人员一律从参保之月起缴纳养老保险费。对已参加南京市企业职工养老保险后缴费中断的灵活就业人员，可补缴两年内(含两年，从办理参保手续之月起计算)的养老保险费。
提供本人身份证复印件、委托书、代办人身份证原件及复印件；8）单位办理的，填写《南京市社会保险关系转移接续人员花名册(转出)》，提供本人身份证复印件并加盖公章。
解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。
同城不可以，只要你与与单位解除劳动合同，劳动关系不复存在了，拿到回工回执，新单位才会与你签上合同，给你投上保。 社保你的账户永远都在社保局，不需要转，所谓转就是换了一个投保东家而已。
1、灵活就业人员转职工社保需要的手续如下： 就业合同：与雇主签订正式的劳动合同，确保你的雇佣关系符合劳动法规定。合同应包括你的职位、工资、工作时间等关键信息。
2、但需要注意的是，灵活就业人员转职工社保，要去社保部门办理停保手续，然后再将自己的相关资料交由公司的社保人员办理。
3、灵活就业转职工社保需要的手续是：个人办理时需要参保人持身份证、社保卡到参保社保经办机构办理暂停；单位办理时需要新单位为参保人办理人员增加接续参保即可。
4、直接入职并缴纳社保 灵活就业人员可以通过找到一份正式工作，并在入职后与用人单位一起缴纳社保，转移成职工社保。
5、个人办理时需要参保人持身份证、社保卡到参保社保经办机构办理暂停。单位办理时需要新单位为参保人办理人员增加接续参保即可。灵活就业转职工社保一般不用办理社保停保，直接办理社保转移就行。
6、社保我们都知道，主要分为职工社保和居民社保，而且两者之间是不可以进行转移的，两个账户也是相对独立的，那在这种情况下，灵活就业人员的社保可以转成职工社保吗？也就是可以转入企业的社保吗？接下来我们就一起来看一下吧。
1、你转移不了。首先你得必须与单位办理解除劳动合同手续，劳动关系不存在了，单位在社保办理了你社保重就业的减员手续，你也拿到回工回执了，你就自由了，此时再就业、或转移毫无障碍。
2、当事人在外地交纳社保，如果想要转回本地的，应该按照以下程序社保重就业：到原地社保机构开具凭证社保重就业；持相关证明等到新地社保机构申请接续关系；新地社保机构审核；原参保地机构终止申请人参保关系；新参保地社保机构办结相关手续。
3、可以回到自己的户籍所在地缴纳灵活就业人员的社保，你带着自己的户口本、身份证、社保卡到当地社保局申请以灵活就业人员缴纳社保就可以了。
4、社保目前有养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。社保中断和社保跨省异地转移，我们怎么办呢，需要我们从五个险种进行分析：养老保险。
5、您好，一般来说，保险中断两年以上就不能再继续缴纳社保，需要重新参保。但也要考虑具体情况和政策规定，建议您先咨询当地社保部门或所在公司的人力资源部门，了解具体情况和政策规定，以便采取正确的补缴或重新参保措施。
6、您好，在原缴纳社保的地方办理一个社保缴纳证明，然后把证明带到新缴纳社保的社保局去就可以了。期间最好不要超过三个月，然后把缺的部分补交，因为医疗保险得缴满一年之后才能报销。
1、失业人员如已在厦门重新就业，单位已登记就业或申报参保，系统将自动停发失业保险待遇。如还未就业或异地就业可到失业前单位所属的社保中心窗口办理停止领取失业保险待遇。
2、领了失业补助金又找到工作了失业金会自动停止。
3、法律主观：失业人员找到工作后，其失业保险金就会自动停。当失业人员找到工作时，新单位会给职工购买新的社保，其中失业保险也会重新缴纳，此时社会保险机构就会停止发放失业保险金。
4、法律分析：会，领取失业险期间，重新就业的，就不能再领取失业险的。
