1、什么是超龄养老保险 根据养老保险相关规定，参保人在缴费满15年后，如果达到退休年龄，可以享受每月领取养老金的待遇。
2、什么是超龄养老保险费？根据基本养老保险规定，参保人缴费年限满15年及以上，达到规定退休年龄后，可以享受按月领取养老金的待遇。
3、超龄养老保险费是指超过政府规定的年龄界限调入我市的人员，应根据其超龄的年限缴纳一定数额的养老保险费，使其内地缴费年限与深圳的实际缴费年限合并计算。
4、超龄养老保险政策解读。 根据基本养老保险规定，参保人缴费年限满15年及以上，达到规定退休年龄后，可以享受按月领取养老金的待遇。
5、超龄养老保险是由于到了可以领取养老金的岁数时，缴费年限还不满15年，这时可以续交至满15年或者一次性补齐缴费，然后每月领取养老金，这种续交的养老保险，称为超龄养老保险。
1、法律主观：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。我国法定的退休年龄是男性满六十周岁，女性满五十周岁。
2、从缴费后的第二个月开始就可以按月享受养老金待遇，死亡可以享受上年月工资标准14个月的丧葬抚恤金补贴。死亡时领取养老金的月数还没有达到“个人账户养老金计发月数的，剩余的个人账户部分可以办理一次性支付手续。
3、补缴超龄养老保险费的计算办法：调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。
4、简单来说，就是个人存档人员和超龄人员不得再补缴养老保险。根据册慎相关的规定，目前一般而册慎言社保是最多是可以补缴2年的，从补缴州帆敬的月份开始向前推算(是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算）。
5、新政策规定补缴社保需要根据您上一年的平均工资的60%作为一个标准，补缴其中的20%。即使因为户口转移原因不能及时缴纳社保也是没有关系的，可以依照法律的规定进行补缴。
6、城乡居民养老保险制度实施时超过60岁就不允许补缴了；如果制度实施时未满60周岁，应逐年缴费，也允许补缴。
1、法律分析：职工养老保险是可以补交的。补交流程如下：申请人携带身份证、养老保险手册和个人档案，到当地劳动保障服务中心办理接续基本养老保险关系的手续。
2、养老保险是可以进行补交的。一般来说可以分为两种，分别为单位补交以及个人补交。如果是用人单位为职工进行补缴的话，需要向当地的劳动部门提出相关的书面申请，并出示相关的证明以显示该单位确实和该名职工之间存在雇佣关系。
3、要求补缴其养老保险费的，可按同期养老保险缴费政策进行补费，并按规定加收利息。如果是已参保的自由职业者、灵活就业人员，未办理退休手续的，中断缴费，可以当期自治区职工月平均工资为基数补缴养老保险费。
