1、企业参保：企业参保工伤保险的参保人员缴费比例为0.5%，其中企业缴费比例为0.5%，社会保险经办机构缴费比例为0.5%。
2、以北京市工伤保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的0.2%-2%缴纳，职工个人不缴纳。
3、工伤保险缴纳比例是怎么规定的？工伤保险有用人单位按照全部职工工资总额的0.5——0左右缴费。
4、工伤保险的缴费比例一般为5%：0.5%，但是由于社会经济发展，工伤保险缴费比例也会根据实际情况不断调整，以适应社会发展的需要，最终形成合同，确定最终的缴费比例。
5、根据国家的有关规定，工伤保险是不用职工个人自费缴纳的，都是由企事业单位来缴纳的。
6、工伤保险费率根据行业差别和风险程度，确定为五个：即0.5%；0.8%；1%；5%；2%。缴费基数同养老保险。
按照苏州昆山最低缴费基数3800元来参保，每个月五险费用最低为1346元。公积金最低每个月需要缴纳608元。
工伤保险 。单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。生育保险。单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。住房公积金。
法律主观：五险一金最低标准是多少国家规定五险一金一般包括养老部分，生育部分，工伤部分，公积金部分，医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的，而公积金不是法定的。
生育保险由用人单位缴费，具体由企业按照其工资总额的一定比例缴费，具体比例各地不同，最低缴费基数不得低于当地职工最低工资标准的60%。
灵活就业人员的医疗保险缴费年限根据性别有所区分，男性不低于25~30年，女性不低于20~25年，缴费年限达到一定标准之后，才可以享受它给我们带来的便利，因此作为灵活就业人员，一定要按时缴纳医保。
灵活就业人员需要至少交纳15年的社保。社保对于灵活就业人员来说是一个重要的保障，交纳社保意味着在未来的养老、医疗等方面能够得到一定的补贴和保障。
一般来说，男满30年，女满25年，其中实际缴费年限满10年的。但不同地区医保政策有所不同，对灵活就业人员要求自然也不同，具体以参保人所在地医保政策为主。
1、据查询搜狐资料，截止2023年2月23日，2023年 上海市社保最低缴费标准为6000元左右，昆山最低社保费用是1500元左右，由此看出二者相差大约4500元左右。
2、可以，17000元。《社会保险法》第六十三条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，说明昆山可以进行补缴。社保最低缴费基数是一年4250元，4年的费用就是4250×4=17000元。
3、以2021年为例，昆山市社保最低缴费标准为基本养老保险213元/月，基本医疗保险120元/月，即每个月单位应缴纳基本养老保险1575元，基本医疗保险90元，个人应缴纳基本养老保险525元，基本医疗保险30元。
4、元。昆山灵活就业社保的缴费基数是根据上一年度的月平均工资来确定的。如果按照最低缴费基数4250元来计算，一个月的养老保险缴费金额为4250*16%=680元。
1、各行业工伤风险类别对应昆山工伤缴费比例的全国工伤保险行业基准费率为昆山工伤缴费比例，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额昆山工伤缴费比例的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1%、3%、6%、9%左右。通过费率浮动昆山工伤缴费比例的办法确定每个行业内的费率档次。
2、个体工商户参保：个体工商户参保工伤保险的缴费比例为3%，其中个体工商户缴费比例为2%，社会保险经办机构缴费比例为1%。
3、各省、自治区、直辖市工伤保险费平均缴费率原则上要控制在职工工资总额的0%左右。在这一总体水平下，各统筹地区三类行业的基准费率要分别控制在用人单位职工工资总额的0.5%左右、0%左右、0%左右。
