工伤认定申请表上的申请事项主要是写明员工本人信息，所在单位以及从事工作内容。并写明事故发生的时间、地点、经过、在受伤之后如何处理，需要真实填写。
提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。
工伤申请受伤经过如下：本人XXX，于XXXX年XX月XX日，于X处因XXX原因造成X处受伤，受伤时感觉XX部位XXX（疼痛、麻木、失去知觉等，按照实际感受来写）。
工伤认定申请表填写方法如下：钢笔或签字笔填写，字体工整清楚无涂改。申请人为用人单位或工会组织的，在名称处加盖公章。事业单位职工填写职业类别，企业职工填写工作岗位(或工种)类别。
工伤认定申请表应按照以下步骤填写：首先，填写申请人的基本信息，包括姓名、性别、年龄、身份证号码、联系方式等。其次，填写工作单位的基本信息，包括单位名称、地址、联系方式等。
1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
2、给予一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金；一次性伤残补助金：七级伤残的，为13个月的工伤人员本人工资；八级伤残的，为11个月；九级伤残的，为9个月；十级伤残的，为7个月。
3、劳动者在申请做工伤补偿的数额需待伤残鉴定后确定 提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。
4、工伤人员一次性工伤医疗补助金待遇申请条件从业人员经区人力资源和社会保障局认定为工伤或确认为老工伤。用人单位（建设项目）按规定参加工伤保险并缴纳工伤保险费。从业人员与用人单位解除或终止劳动关系。
5、如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
6、上海市申请工伤认定材料及程序 办理机构： 用人单位工商注册地的区(县)人力资源和社会保障局 办事依据：工伤保险条例(中华人民共和国国务院令第375号)；上海市工伤保险实施办法(上海市人民政府令第29号)。
1、法律主观：单位在事故发生之日起30天内，个人或亲属在事故发生之日起1年内。
2、职工发生工伤或者患职业病的，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。
3、向劳动局工伤科递交工伤认定申请之后，需要15天到60天时间。
