1、法律分析：可以。程序如下：职工发生工伤事故，相关单位负责在24小时内向人事处填报《职工受伤事故报告表》。
2、根据《工伤保险条例》的相关规定，个人可以申请劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)。根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
3、可以由单位申请，也可以由工伤职工申请，但鉴定必须本人到场。工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
4、打工受伤，单位不给员工出工伤证明，工伤员工可以自己去做劳动部门申报工伤认定，在拿到工伤认定以后，在治疗结束以后，可以去申请劳动能力鉴定。
1、法律分析：工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书 (或者职业病诊断鉴定书)。
2、法律分析：申请环节。工伤保险部门根据申请人提交的材料出具《收件回执》，如材料不齐的出具《补齐材料告知书》受理环节。
3、单位应该在工伤事故发生或者劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起的三十日内去向社保行政部门申请工伤认定，并按要求提交工伤申报表格、劳动合同书、医院出具的诊断书等资料。
4、因此，职工因工受伤，应当申请工伤认定和伤残鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。按照现行的《工伤保险条例》规定，劳动者从发生工伤到获得工伤保险待遇，一般要经历申请工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇索赔三个阶段。
1、xxxx年xx月xx日xx时，我在xxxx做xxxx时，看到xxx因xxx原因，不慎xxxxx(工伤）。以上所述属实，否则愿负法律责任。
2、本人工伤证明书应写明工伤员工身份信息；发生工伤事故的日期、时间、地点(岗位)；见证工伤证人或其他佐证；当日救治医院及转院(指定医院)的出院小结、手术记录、检查报告等。
3、法律主观：为别人证明工伤的，书写如下： 写明证人的姓名、性别、年龄、民族、户籍所在地、现住所地、工作单位、联系电话等基本信息。
4、法律分析：工伤证人证言要写明证明的事项，写明工伤发生时间、地点，写明想要证明的内容，写明受伤的人的原因，受到的具体伤害，总结所述是真实的，还要签字并且写明日期。
5、工伤事故证明 张三是中国XXXXX公司操作工，XXXX年XX月XX日XX时XX分在从事轧钢工作中，不慎烫伤左腿。经XXX医院诊断为：左小腿50% XX度烧伤。上面这段文字适用于《工伤认定申请书》的事故经过。
6、问题一：给自己做工伤证明怎么写 给自己做工伤证明怎么写是什么意思？应该是工伤认定申请吧。申请 本人××，身份证号×××于××年××月进入本公司工作，任职××工。
通常情况下，职工在工作中发生事故的话是可以认定为工伤的。一般来说，工伤都是由相应的公司来进行赔偿的，公司直接携带相关的认定资料去办理相关的业务即可。如果企业没有帮忙认定、申报的话，个人也是可以去申报工伤的。
申请工伤认定需要去工伤职工单位所在地的劳动部门。
在认定书出来后，确认为工伤的，工伤劳动者伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
(一)工伤认定申请表；(劳动局有表格)(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；(劳动合同)(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
个人报工伤流程如下：申请：由用人单位、受伤害职工或者其直系亲属向医保科提出工伤认定申请来访、询问，医保科以书面告知申请须知，并提出《工伤认定申请表》。；审核：审核申请人提供的材料是否完整、是否符合受理条件。
工伤应该如何认定1，工伤鉴定的标准：器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖的，可鉴定为工伤一级；官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖的，可鉴定为工伤二级等。
工伤认定的具体程序如下：工伤事故发生后，受害人应当及时向单位报告，并到医院进行治疗。单位应当及时报告工伤事故，并将受害人送往医院进行治疗。
法律主观：你现在可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出 工伤认定申请 。
工伤事故报告表：该表格是工伤认定的主要证据，需要由目击者或员工自己填写，详细描述事故经过、受伤程度等情况。 就诊诊断证明：需提供受伤员工的门诊病历、住院证明或出院记录，附有医生的手写或签名。
劳动合同书复印件，或确立事实劳动关系的有效证明；受伤害职工职工居民身份证复印件；医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书；两人以上旁证证明；工伤认定申报登记表；工伤认定申请表等。
公安部门证明、相关部门证明；医疗机构抢救证明；民政部门、相关部门证明。
