疫情6个月补助金怎么领取？6个月的失业补助金可在人社局或各级就业社保服务经办机构申领，具体的申领地点可致电人力资源和社会保障热线12333咨询。
失业补助金是这两年专门针对自己辞职，主动失业的朋友出台的福利补贴。只要辞职前按照规定参加了失业保险就可以领取，补贴金额为几百到几千不等，最多可以领取6个月，具体按所属当地政府规定为准。
法律主观：疫情期间离职，领取失业补助金条件：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。
疫情期间失业补助金的领取首先需要办理失业登记，登记后相关部门会审核登记的内容是否属实，属实的就会下发失业证，然后就可以带着失业证已经身份证等的材料到当地的社保部门提出失业金的请求了。
法律分析：疫情领取失业补助金的规定也是根据社会保险法的规定，在此基础上做好防护。
1、点击申请开放区域查询，查询社保缴费地点是否开通网上申请业务；社保缴费地开通网上申请的，可点击网上申请失业补贴，按页面提示申请；失业补贴网上申请结果可通过失业补贴审核结果查询查看。
2、根据《就业促进法》和《失业保险条例》等法律法规，失业人员可以申请领取失业补助金。疫情期间，受到疫情影响而失业的人员也可以申请领取失业补助金。
3、用户的失业保险已支付一年以上的费用；疫情开始至疫情结束时，因用户自身原因解除劳动合同而失业的；用户需要在劳动合同终止后30天内向指定地点申请，否则无法领取。
4、因为受疫情影响，国家新增了阶段性实施失业补助金政策。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
疫情期间辞职不能领失业金。如果员工自己提出辞职，就不能领取失业保险金。但是，如果用人单位并没有按照劳动合同，正常的发放工资和绩效奖励，没有为员工正常缴纳保险等，这种情况下跳槽辞职，都可以领取失业保险金。
疫情居家隔离期间的工资由企业照常发放，对于新冠肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离态仿治疗期间或医学观察期间如不能提供正常劳动的，企业应支付劳动者在此期间的工资，且不得因此而裁员或无过错性辞退该劳动者。
根据《就业促进法》和《失业保险条例》等法律法规，失业人员可以申请领取失业补助金。疫情期间，受到疫情影响而失业的人员也可以申请领取失业补助金。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。辞职是否有失业补助金，视情况而定：员工主动辞职的，不能享受失业保险待遇。只有非因本人意愿中断就业的，才可以领取失业金。
疫情失业补助金领取条件主要有：劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的；劳动者非本人意愿中断就业的；劳动者已办理失业登记和求职登记的。
在办理完失业登记，领取了失业证之后，就可以去申领失业保险金，将身份证、失业证等资料交给社保局工作人员，工作人员会审核是否符合失业金领取条件。
法律主观：如果符合以下条件，因为疫情失业是可以领取失业金的：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
疫情期间辞职不能领失业金。如果员工自己提出辞职，就不能领取失业保险金。但是，如果用人单位并没有按照劳动合同，正常的发放工资和绩效奖励，没有为员工正常缴纳保险等，这种情况下跳槽辞职，都可以领取失业保险金。
领取失业金一般审核通过后，要等到下一月才能够领取得到失业金，而失业人员只要凭证到指定地点去领取失业金即可，当然也可能会直接将失业金发放至指定的银行卡当中。
疫情期间，受到疫情影响而失业的人员也可以申请领取失业补助金。具体条件如下： 持有有效的居民身份证和就业登记证； 符合国家和地方制定的相关政策规定； 失业或因受疫情影响而缺乏生活来源。
