1、领取工伤认定申请表，当地行政服务中心一般也设有劳动工伤窗口，可以去领取工伤认定申请表，一般企业也会保留工伤认定申请表，发生工伤事故后，由单位行政人事人员负责填写。
2、法律主观：工伤认定书可以在进行认定的社保行政部门或者劳动保障行政部门拿。在上述部门作出决定后，会在20日内及时将决定书发给受伤害的职工（或者其近亲属）和用人单位。
3、工伤认定书在当地的社会保险行政部门与劳动保障行政部门领取。职工在劳动合同履行地参加工伤保险的，应当到劳动合同履行地领取工伤认定书；职工在用人单位注册地参加工伤保险的，应当到用人单位注册地领取工伤认定书。
1、劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。1 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。2 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
2、如果认定为工伤，劳动部门会发一份工伤认定书，单位和劳动者各执一份，如果达到伤残等级，需要去做伤残等级认定，同样会有一个伤残等级认定书，按次发的。
3、工伤是自己和单位申请都可以。但单位和个人的工伤报告时间不同，单位申报时间为自工伤发生之日起三十日内，个人申报时间为工伤发生后一年内。
4、通常情况下，工伤认定书会寄给受伤者本人。工伤认定书是用于确认工伤事故及其后果的文件，因此通常会直接寄送给受伤者作为个人记录。
1、职工在劳动合同履行地参加工伤保险的，应当到劳动合同履行地领取工伤认定书；职工在用人单位注册地参加工伤保险的，应当到用人单位注册地领取工伤认定书。如果员工本人申请的并没有委托他人，那么会直接通知员工领取。
2、劳动能力鉴定结论书多长时间通知领取 劳动能力鉴定结论书在劳动者的鉴定申请被受理后的90天内送达劳动者或者用人单位。
3、一般来说，申请人可以在参加完劳动能力鉴定面检后三周左右持本人身份证到劳动能力鉴定委员会领取鉴定结论，也可等劳动能力鉴定委员会已邮寄的方式书面送达鉴定结论。
4、劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起，20日内将鉴定结论送达工伤职工、所在单位，抄送社会保险经办机构。工伤职工存在残疾、影响劳动力的情形的，医疗结束后，应携带相关资料到当地劳动鉴定委员会申请伤残等级评定。
1、法律客观：《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病工伤鉴定结论书图片，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、工伤认定书包括申请人职工姓名：性别：年龄：身份证号码：用人单位：职业/工种/工作岗位：事故时间： 年月 日事故地点：诊断时间：年 月日受伤害部位/职业病名称：受伤害经过、医疗救治工伤鉴定结论书图片的基本情况和诊断结论。
3、法律主观：工伤认定是由统筹地区社会保险行政部门作出决定。
4、根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。工伤认定书就是工伤的凭证。工伤认定的性质特点是什么 属于具体行政行为； 属于行政确认行为。
