可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。有关工伤赔偿争议，协商不成，到公司所在地人力资源和社会保障局投诉，或者直接到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果所在单位没有参加工伤保险，工伤保险待遇由用人单位支付。
法律分析：应当由统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。根据我国相关法律的规定，职工发生事故伤害或者被诊断为职业病的，在一定期限内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定的申请。
法律分析：12333可以咨询工伤赔偿。来电咨询在单位工作中受伤后如何申请工伤认定问题，主要咨询工伤认定期限、申请地点及所需材料。12333通常不提供结果查询，因为电话不确定是否当事人，这涉及当事人隐私。
工会通常有专门的法律援助和劳动保护服务，可以帮助您维护权益并协商工伤赔偿事宜；法律咨询机构，咨询当地的法律援助中心、律师协会或其他法律援助机构，寻求法律咨询和帮助。
在哪里查工伤赔偿金？ 查工伤赔偿费用主要有以下两种方法： 员工携带自己的身份证，到人力资源和社会保障局，社保中心的工伤处理窗口查询，可知道报销一起多少钱。
全国统一的工伤咨询电话为12333工伤咨询部门，提供自动语音服务、人工服务、网上留言三种服务方式。如果发生工伤未得到赔偿工伤咨询部门，可以向当地劳动行政部门投诉，或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。同时，在申请工伤认定时，需要到当地劳动部门办理。
法律分析工伤咨询部门：全国统一的工伤咨询电话为工伤咨询部门：12333。
法律分析：全国统一的工伤咨询电话为：12333。处理工伤首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿。
工伤求助热线电话是12333。工伤咨询除工伤咨询部门了拨打12333之外，也可以和当地的人社局进行联系。但需要强调的是，处理工伤首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿。
结论：12021。 解析： 12021是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。
法律主观：出现工伤事故找社会保险行政部门解决。劳动者在工作中发生事故后，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
可以处理工伤事故的机构包括社会保险行政部门、劳动仲裁机构、人民法院等。农民工在工地发生事故后，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
出了工伤找劳动监察行政部门解决问题。因为按照规定，工伤纠纷赔偿可以找当地的劳动监察行政部门解决快，他们有权介入进行调差处理。此外，当事人也可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁不满，则可以向法院起诉。
工伤咨询当地的劳动保障行政部门。应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任。
法律分析：工伤应该找劳动保障行政部门帮忙处理。劳动者应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任。
1、工伤咨询当地的劳动保障行政部门。应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任。
2、工伤认定找用人单位所在地的人力资源和社会保障局。
3、工伤赔偿咨询应找劳动和社会保障局（简称劳动保障局）的工伤保险部门。首先，劳动保障局是国家机关，负责管理社会保障事务，包括工伤保险。
4、法律分析：工伤应该找劳动保障行政部门帮忙处理。劳动者应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任。
