第三，特殊情况下确实有对高养老金水平人员增加低养老金标准的情况。
法律主观：参加基本 养老保险 的个人， 达到法定 退休年龄 时累计缴费满15年的，就可以按月 养老金 养老金 领取基本养老金。
这种做法对于养老金较低的老人就有一定的照顾，毕竟增加养老金的比例会更高一些。同样是增长50元，养老金1000元的人增长5%，而5000元的人只增长1%，保值增值能力就体现出了差别。
相差了44元 最后就是领养老金的时间差异了，办理退休越早，补发的更多 比如王大爷如果今年1月办理的退休，那么他就可以补发9个月的金额，即1-9月份每月不足的部分，等于1183元。
合计可以上涨330元，涨幅达该退休人员2023年 养老金调整，较2021年养老金调整，上涨金额减少67元，涨幅下降约个百分点。如果上海市女性退休人员61岁，或者男性退休人员66岁，养老金水平为6000元，缴费年限40年。
与老龄人口快速增长相匹配的，是我国基本养老保险基金的广覆盖率。截至2020年，基本养老保险基金（第一支柱）累计结余8万亿元，参保人数近10亿人，覆盖率达70%。
今年退休人员养老金调整包括“定额调整”“挂钩调整”与“倾斜调整”三部分。
今年养老金如何调整_百度知道(一)定额调整。每名退休人员每月增加38元。(二)挂钩调整。与退休人员基本养老金水平和缴费年限(工作年限，下同)挂钩。
养老金上调新政策为：第一部分：定额调整 定额调整部分标准为：每人每月增加40元。
从以上客观因素来讲，2023年养老金会继续增长的。不过，2015年以来，退休人员的养老金调整总体水平是呈下降趋势的。养老金调整幅度由2015年的10%下降至2023年 的4%，近三年来的调整幅度分别是5%、5%和4%。
对此，专业人士表示，2023年继续上调养老金是值得期待的，但是养老金的涨幅可能会低于4%。
假设某地2023年养老金调整方案如下：定额调整40元；挂钩缴费年限调整，缴费年限每满1年，增加基本养老金1元；挂钩基础养老金调整比例1%；高龄倾斜70-80周岁的增加40元，80周岁以上(含80周岁)的增加80元。
总体来说，明年各地的养老金计发基数增长速度预计会在3%~6%左右。养老金计发基数提高受益的老人，是2023年1月1日以后办理退休手续并按月领取养老金待遇的退休人员，正好跟养老金调整的受益人员实现无缝衔接。
考虑艰苦边远地区因素适当提高调整水平。二类地区每人每月增发10元；四类地区每人每月增发15元；六类地区每人每月增发35元。
大家都知道，养老金的调整啊，是分为三个方面来进行的，定额调整、挂钩调整以及适当倾斜调整。上面这位朋友既然提到了年龄，那就一定与养老金中的高龄倾斜调整有关系了。
(一)定额调整。每名退休人员每月增加38元。(二)挂钩调整。与退休人员基本养老金水平和缴费年限(工作年限，下同)挂钩。
未来在十四五时期养老金的调整，将直接取消职称的影响力，按照缴费时间缴费档次缴费的基数，是否购买年金年龄因素等综合评定养老金的待遇和调整职称，在退休之后将不起到任何作用。第4个趋势，企业年金将发挥越来越重要的作用。
1、此外，从2月1日开始，企业退休的老员工养老金上调了5%左右。在2023年 前已经办理好了退休的员工可以参与此次的调整，这次调整的人数在248万人次，将在2月份开始补发，到今年年中，7月份就可以发到广大企业退休工作人员的手中。
2、总体调整水平为2023年 退休人员月人均基本养老金的8%。
3、年全国调整退休养老金上调最新消息目前来看，预计2023年 养老金的总体涨幅依然会根据经济增长、收入增长和物价涨幅来确定，维持在5%左右的涨幅是一个大概率事件。
4、参加职工基本养老保险，退休以后养老金还会由国家统一组织调整，2023年将迎来第19连涨。
