企业成本负担增大：本次改革后，企业将严格按照规定给员工缴纳社保，不能按最低缴费基数缴纳了，这无疑增加企业社保费用，增加企业成本负担，减少了企业利润，管理风险也会随之增大。
首先，它能够实现对各个行业以及不同个体之间的收费标准的统一化管理，使得社会保险费的征收变得更加公平、合理和透明。
找服务外包公司，减轻企业在财务和人事方面的成本；在合法合规的前提下，将部分工种采用劳务派遣的形式；调整工资薪金制度，将社保缴费基础部分区分清楚。
符合全国范围的费改税的大趋势，有利于建立公共财政制度和政府职能的转变。费改税可以建立税务征收、财政管理、社保支出的“三位一体”管理体制，有利于社保基金的安全性。
个税应纳税额的计算该方法为：应纳税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数）-累计减免税额-累计已预扣预缴税额。
个人所得税计算方法，个人所得税=扣除社保后的月工资×工资所在级别税率-速算扣除数。
个人应缴纳的个人所得税=应纳税所得额×税率%(分级计算税率)；个人所得税应纳税所得额=年度收入额-准予扣除额；准予扣除额=基本扣除费用60000元+专项扣除+专项附加扣除+依法确定的其他扣除。
1、法律主观：具体方法是：社保费划转税务部门征收，即由税务部门统一征收各项社会保险费和先行划转的非税收入。《税收征收管理法》第四条法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
2、您好，亲，社保不算一种税，社保类似保险。个人缴纳社保的话只能缴纳养老金和医疗保险。并且个人承担的社保部分是不需要缴纳个人取得税的。个人在社保中心缴纳的社保费可以在计算个税前扣除。
3、法律分析：个人所得税不包含社保。个人承担社保部分是不需要缴纳个人所得税的。
4、社会保险费没有税收的特征。社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源。
社保缴税是指基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。社保是由税收部门统一征收的，意味着五险入税，将规范企业不合规的社保缴费行为，有助解决漏缴、少缴社保问题。
法律分析：社保入税是指基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收，社保、医保部门仍负责参保登记、缴费核定、关系转移、待遇核定、待遇发放等相关业务。
社保入税，又称社保税征，是指将社会保险费的征收职责由社会保险经办机构转移到税务部门，由税务部门负责征收和管理社会保险费的一种制度。
