1、参保：首先，要确保所在的单位或个人已经参加了生育保险，并按时缴纳了保险费用。只有参保满一定的时间后，才能享受生育险的待遇。 申报：当女性职工怀孕并打算使用生育险时，需要向所在的单位或当地的社保中心申报。
2、所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。《社会保险法》第五十五条生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗费用；（二）计划生育的医疗费用；（三）法律、法规规定的其他项目费用。
3、如果你没有参加生育保险，那么你的产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果你已经参加生育保险，那么你在产假期间可享受生育津贴，这也就是你的产假工资，由生育保险基金支付。
4、生育保险如何报销女性购买了生育保险满一年以上的，在怀孕之后就可以享受生育保险待遇，产检以及生产所产生的费用都可以进行报销。
5、参保用人单位的男性职工如配偶无工作单位，为享受生育保险待遇，符合计划生育有关规定的，可以从生育保险基金中支付生育补偿金1500元，并支付7天的生育津贴。
根据《中华人民共和国社会保险法》相关信息，社保是包含生育险的。社保包含五险：医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险和工商保险。
但如果是个人自己缴纳社保，那就是不包含生育险的，因为生育险只能够是以单位名义进行缴纳。
根据查询律临网得知，社保是包含生育险的。社保包含五险：医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险和工商保险。
社保中含有生育保险。社保在我国是由城镇职工基本养老保险、失业保险、医疗保险以及生育保险四部分组成的。
而个人缴纳社保的，属于个体户或者自由业者，那么是不允许参加生育保险。前提条件就是劳动者，而个人缴纳的不属于报销范畴。而个人缴纳项目包括养老保险和医疗保险。
法律分析：社会保险包括生育险。我国的社会保险制度包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，旨在保障公民依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
1、因此，基本医疗保险和生育保险是两个独立的保险项目，而基本医疗保险并不包括生育保险。
2、因为生育保险跟医疗保险保障对象和范围有一定重叠，所以自 2017 年以来，12 个试点城市已经享受到城镇社保卡有生育险了生育保险和医疗保险的合并管理。也就是“五险”变“四险”，全面推广工作也在推进当中，我们多关注所属地区的相关新闻政策。
3、法律分析城镇社保卡有生育险：现行医疗保险是不包括生育保险的，社会保险可分为5种，即养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险，因此生育险和医保是两种不同的险种。
4、生育保险在不医疗保险里面。医疗保险与生育保险是两个不同的社会保险，因此，医疗保险不包括生育险。由于生育保险只能由单位缴纳，因此，失业人员和灵活就业人员不缴纳生育保险费，也就无法享受生育保险待遇。
生育险的钱打到社保卡上的，可以携带本人真实有效的身份证件去所在地社保局查询。
大家都知道，如果去申请报销生育险，那费用一般是打到社保卡上面的，当然有些人可能不明白到社保卡里面怎么将钱取出来呢，其实有很多方式方法，当然一般社保卡跟银行卡都是绑定的。
生育保险查询主要有三种方式：最快捷简洁的查询方式是拨打12333，提供身份证号码和社保卡号进行人工查询。
1、法律主观：城镇居民医疗保险，生孩子可以报销。生孩子的费用包括正常生育分娩住院费和计划生育手术费。住院分娩医疗费用，由社保卡直接网络结算。而孕妇住院的费用一般按照相关比例报销。
2、法律主观：城镇居民医保生育报销比例一般都是60%-80%。根据法律规定，已经参加生育保险，并连续缴费半年以上，职工可以享受生育保险“报销”。生育医疗待遇包括产前检查和住院分娩的医疗费用。
3、顺产报500元左右，剖宫产报1000元左右。
4、生育保险是社保当中的重要组成部分，可用于报销生育和计划生育相关的费用，那么生育保险怎么报销？女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费由职工个人负担。
5、可以报销生育的是生育险或者农村合作医疗，这两个才能报销生育费用。医疗保险的报销比例 门、急诊医疗费用：在职职工年度内(1月1日~12月31日)符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分。
怀孕了买社保生孩子可以报销。具体如下：生育医疗费，女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付，超出规定的医疗业务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。
法律主观：可以。 社保报销生育费用主要是其中缴纳的生育保险来报销，报销范围是：女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。
当事人买了社保医保，生孩子时可以报销大部分的费用。生孩子的费用包括正常生育分娩住院费和计划生育手术费。住院分娩医疗费用，由社保卡直接网络结算。
