1、四川工伤赔偿标准包括一次性工伤医疗费用补助金、一次性伤残补助金和伤残津贴。具体数额根据伤残等级、当地平均工资和本人工资等因素来确定。
2、法律主观：四川省的工伤赔偿标准：一般赔偿医疗费用、住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、以及停工留薪等方面，造成伤残的，还需要给予一次性伤残补助金。
3、未参加工伤保险的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。工伤保险待遇自解除或者终止劳动人事关系之日起不再享受。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省人民政府规定。
1、工伤 保险一级至四级伤残待遇 标准： 支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
2、成都9级伤残赔偿标准如下：一次性伤残补助金=本人工资X9个月；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为七个月的本人工资；一次性伤残就业补助金，九级伤残为十五个月的本人工资；其他费用根据实际确定。
3、成都工伤赔偿标准为：工伤保险一级至四级伤残待遇标准为，支付一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
4、法律分析：十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。
5、成都工伤赔偿标准 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
6、以上就是小编给大家整理的相关方面的知识，然而书面知识是理论知识，在实践中对于成都10级工伤赔偿标准是多少还是要具体情况具体分析，如果大家对此还有疑问的，可以到相关机构部门进行进一步的咨询和了解。
1、法律分析成都工伤等级：达州市七级工伤赔偿标准包括了： 一次性伤残补助金人工资X13个月一次性工伤医疗补助金成都工伤等级，七级伤残为十个月的本人工资一次性伤残就业补助金：七级伤残为二十六个月的本人工资、其成都工伤等级他费用根据实际确定。
2、法律分析：工伤七级的赔偿标准是一次性伤残补助金为本人13个月的工资成都工伤等级，住院伙食补助费是由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%补偿成都工伤等级，停工留薪期间内的工资待遇不变，由所在单位按照每月支付，然后康复治疗费。
3、四川省七级工伤赔偿标准是什么 工伤职工依照《工伤保险条例》规定享受工伤保险待遇，一次性伤残补助金：七级伤残=本人工资×13个月。
