%至90%不等。在编老师生孩子报销比例是70%至90%不等，生育险生孩子报销比例是指在生育险范围内，职工生育子女所产生的医疗费用可以享受多大比例的报销。
教师生育险能报销多少不能一概而论，这和女职工在生育时花费的具体费用、当地的报销政策等方面有关，一般报销比例可以达到65%以上。
生育营养补贴与围产保健补贴，凡符合享受国家规定90天（含90天）以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
生育保险报销标准生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
低于本市上年度全市职工月平均工资60%的，按60%计发； 低于人力资源社会保障局规定的生育生活津贴最低标准的，按最低标准计发。（2009年起生产或流产的生育妇女的月生育生活津贴最低标准按2892元计发）。
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法律主观：关于生育保险能报多少是根据《社会保险法》第五十三条规定。
1、武汉生育津贴的计算公式为：生育津贴=生育津贴日支付标准×津贴天数。其中2024湖北教师生育险，生育津贴日支付标准，按照女职工生育或者流产当月，所在用人单位实际申报缴费的上年度职工月平均工资除以30日计算。
2、支付标准为：三级医院600元、二级医院500元、一级医院450元。
3、补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上...想要2024湖北教师生育险了解更多关于生育险报销标准是多少的知识，跟着华律网小编一起看看吧。生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
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5、生育险报销标准具体如下：生孩子生育险报销标准包括医疗费用和计划生育手续费用。报销比例不同的地区是有不同的规定的，一般是女方生育险可以报百分之七十五，男方生育险能报百分之五十，只能报其中一方。
6、生育险报销标准具体如下：产时住院医疗费刷卡结算：（1）参保人员产时发生的符合要求的住院医疗费，4200元以内部分由职工生育保险基金全额支付2024湖北教师生育险；（2）超过4200元的部分，由基金支付90%，个人承担10%。
