1、方法：1申报表查询界面提供申报表补打功能，同时提供申报表回退功能，回退后的申报表可以继续到录入界面进行编辑，可删除，可修改。2去参保地社保中心更正。
2、社保改档位操作方法如下：首先，需要确定公司的社保缴费档位以及员工的薪资情况，选择适当的档位进行改变；在社保缴费平台或人力资源系统中进行操作。
3、法律分析：带上单位证明和拿上相关的身份证件到所在社保中心进行修改。
4、公司闲麻烦都不建议更改，但是如果实际情况需要更改，还是要自己跑医保局。需要的资料有，原来办理好的回执，定点医院申请表重新填一份（一式两份），公司开的相关证明。直接拿到医保局，就可以更改成功了。
找到新单位的人力资源部社保生育险如何更改，提供已缴纳生育保险的相关证明材料社保生育险如何更改，社保生育险如何更改了解新单位的生育险政策。 在原单位生育保险缴纳到期之后社保生育险如何更改，向原单位申请办理生育保险注销手续。
法律分析：生育保险一直正常交纳社保生育险如何更改，中间更换单位是可以享受的，只要满足连续缴纳的条件，是可以享受生育保险待遇的，具体以当地生育保险政策为准。
法律分析：产假期间换工作单位，生育保险可以拿到的，在原来单位拿，生完孩子可以报销。
法律分析：生育险一般情况下可以正常报销。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
如果怀孕期间，换公司交社保，生育险应该是可以正常报销的。员工怀孕期间更换缴纳社保的单位，并不影响员工享受生育保险待遇，只要员工累计缴纳生育保险满一年以上，同时在生育时处于参保状态，那么就是可以享受生育保险待遇的。
1、社保生育保险是不可以取消的。单位为员工缴纳生育保险是我国法律的规定，不可以取消职工的生育保险。
2、工伤生育保险取消方法是直接要求原公司办理社保转移或者停止缴纳社保即可。
3、可以退保，参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费；填好的《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》（单位盖章） ；参保人身份证原件及复印件1张 ；本人到最后参保的社保局办；本人到银行领取退保款项。
4、社保里面的生育险不可以取消。生育险是社会保险的一种，一般情况下是不能取消的。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。
5、取消平安保险的流程主要包括以下几个步骤： 向保险公司提出取消保险合同的申请：被保险人可以通过网上渠道、电话渠道或者实体渠道向保险公司提出取消保险合同的申请，并提供相关证明材料。
6、不可以，单位缴纳社保包括医疗、养老、工伤、生育和失业这五险是绑定征收，无法取消任何一个险。除非您是灵活就业人员就可以只缴纳医疗和养老，或者您的参保身份是事业单位合同制职工就不需要参加生育保险。
