1、如果是由工作单位造成的社保断缴，可以直接要求单位给补缴，社保费用和滞纳金也都由工作单位承担；如果是因个人原因造成的社保断缴，则需要由个人自己补缴，自己承担费用。
2、法律主观：补缴社保的办法：如果个人存在需要补交社保的情况，需要当事人向社保部门提出申请。如果是用人单位用人未缴纳的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的 社会保险费 ，不需要当事人申请。
3、补缴社保的方法：直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门（社区居委会）或县社保局提出申请办理社保；携带个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料，提出申请即可。
4、法律主观：社保补缴的方法：补缴人向新的用人单位申请补缴。用人单位同意帮你补缴之后，用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续，前提是必须证明用人单位和补缴个人存在事实劳工关系。
1、如果你原来的社保账户停缴的时候没有办理社保停缴手续，那么你的社保账户现在就是处于欠费状态，则必须补缴完欠费，甚至一定的滞纳金才可以办理续缴手续。
2、根据相关规定，公司逾期未缴纳社保费用将被处以罚款，并可能受到行政处罚。这不仅会增加公司的经济负担，还会对公司声誉和信用造成损害。不良信用记录可能影响公司的信用评级，给公司未来的经营、融资等带来不利影响。
3、如果逾期还没有缴纳社保费用，那么有关部门也可以处罚一定的罚款，所以还是尽量不要出现社保中断的情况。
4、社保里的养老保险个人部分是累计的，不会受影响。社保停交三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。但是社保中的医疗保险要特殊对待。医疗保险如果三个月内续上，也没有影响。
5、社保断缴后会有以下影响：养老保险一般要缴满15年，到退休时才能终生享受基本养老金。如果缴不满15年，国家会把你自己账户上积累的那每月8%的养老金退给你，单位为你交的20%的钱就拿不到了。
6、主要有以下不良后果：欠费未缴清之前，员工个人的社保是不能转出或者办理退休手续，出现住院、工伤等不能报销，不利于员工个人生活。欠缴的社保在补缴时，会被征收一定比例的滞纳金，造成企业的成本负担。
法律主观：广州社保断了可以续交，得看是以下哪种情况。 短期找到新工作如果在辞职之后，短期之内能找到新工作，能在下次交社保前入职，并且公司会缴纳社保费用。 短期内没找到新工作找社保代缴公司。
如果你是非广州本地户口的话，是不能以个人名义补交广州社保的。如果你是新入职员工，可以让公司的人帮你补缴，相应的资料需要准备好。如果没有工作的话可以找代缴平台帮忙补缴。
综上所述，可以补交。社保停保是不能享受医保的，需要补缴才可以。社保一定不要断交，社保是一种有力的生活保障。
社保是可以补交先前一个月断缴的数额的，但仅限于单位漏缴的情形；个人原因导致社保漏缴的，则是不可以补缴的。根据《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
社保断交后可以补缴中间的缴费。社保补缴是指由于某种原因导致社保缴费中断，中间几个月没有缴费，而现在需要补交之前没有缴纳的部分，以确保社保时间段的完整性。一般情况下，单位或个人可以通过相关渠道进行社保补缴。
社保断交后重新缴纳，中间的还可以补。具体的补缴方式和标准可能会因地区和个人情况而有所不同，一般可以前往当地社保局窗口补缴，需要提供个人身份证等相关证件，填写社保补缴申请表并交纳相应的社保费用，即可补缴社保费用。
