法律分析生育险一年交一次：连续。 参保职工在同时具备下列条件时生育险一年交一次，可按规定享受生育保险待遇： 符合国家、省、市计划生育政策规定； 分娩或实施计划生育手术时生育险一年交一次，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。
生育险累积缴纳一年以上即可申请报销生育保险。
生育险需要连续交满一年才可以享受生育险待遇；如果断一个月都不算是连续缴纳，并且补缴也是不可以。同时，生育的时候必须正在缴纳生育保险。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
法律分析：生育险需要连续缴纳一年才可以领取。
法律主观：生育险必须连续缴纳满一年。根据法律规定，在职人员必须按规定参保缴费，生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。
1、不是。生育保险满一年是指从投保人第一次在医院缴费生孩子的那天开始算起的，到累计缴纳12个月即为满一年，生完时要有生育险才给报销。
2、法律分析：生育保险中缴费满一年的计算：生育保险连续缴费满12个月以上，是指连续缴费满12个月(包括在第12个月生育的情况)才能享受生育保险待遇。
3、生育险缴纳一年是从其参加生育保险的月份往后数连续12个月，例如，参保人是在2019年8月参加的生育保险，一直到2020年的7月，才算缴纳一年，参保人才能进行报销。
但如果是个人自己缴纳社保，那就是不包含生育险的，因为生育险只能够是以单位名义进行缴纳。
职工需要连续缴纳社保满一年并在生育当月仍然参加社保，才可以领取生育津贴。具体来讲，需要满足以下条件：缴纳社保：职工需要连续缴纳社保满一年。一般来说，社保包括养老保险、医疗保险和生育保险三个部分。
社保交了一年，生孩子了交社保跟生孩子是没有关系的，如果你决定不交了以后也就领不到养老金，交满15年以后就可以不用再交了，到了退休年龄就可以领领取养老金。生孩子使用的是医疗保险，只要交了医疗保险就可以报销。
法律分析：生育险是需要连续交满一年才能用。
法律主观：女职工刚交完五险就怀孕，如果没有缴满规定的年限，一般不能用生育险。当单位为职工缴费满一年时，而女职工具有怀孕等情形的，才可以依法申报生育保险待遇。
生育保险交满一年的，一般可以报销生育险。在职工生育时，职工本人或者其所在的单位就可以依法向社保经办机构申请报销，享受相应的生育医疗费用和生育津贴的保险待遇。
生育险需要连续交满一年才可以享受生育险待遇。如果断一个月都不算是连续缴纳，并且补缴也是不可以。同时，生育的时候必须正在缴纳生育保险。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
生育险累积缴纳一年以上即可申请报销生育保险。
生育保险连续或累积缴费满一年就可以享受.在职人员必须按规定参保缴费，生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。
总的来说，对于有生育计划的的用户来说，生育险可以一直交下去，毕竟可以在生育的时候起到一定的报销作用，是可以减轻一定的经济负担的。
