合理的上海失业金补助合理吗，因为规定是自己辞职不能领取失业金，这是规定，反过来，如果自己辞职领失业金，这个照顾也搞不下去了。
依据失业保险条例的规定，领取失业保险的条件之一是非因本人意愿中断就业的因此，离职证明中的离职原因对劳动者领取失业保险有很大影响，可能会导致劳动者无法领取失业保险。
社会保险法中，对于申请失业保险金的条件中有一条规定上海失业金补助合理吗：“非因本人意愿中断就业”人员不能领取失业保险金。
按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务已满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
失业补助金会影响养老金支付期限的长短，如果失业，就必须中断养老保险，为了获得几千块的失业补助金而中断养老保险，实在是不值得。如果领取了失业补助金，会中断社保，将不能享受到社保所带来的待遇。
法律主观：不能领取失业补助金的原因有：失业人员在就业时没有缴纳失业保险；或者虽然缴纳了失业保险，但缴纳的年限不够；或者是失业者是因为本人的意愿中断就业的；或者失业者在失业后没有去办理失业登记。
不建议领失业保险的原因是影响退休金领取、影响求职机会、影响社保缴费。影响退休金领取：领取失业保险金可能会降低退休金的领取水平。
不建议领取失业补助的原因：拉低退休工资、影响找工作、影响社保缴纳。
法律主观：不能领取失业补助金的原因有：失业人员在就业时没有缴纳失业保险；或者虽然缴纳了失业保险，但缴纳的年限不够；或者是失业者是因为本人的意愿中断就业的；或者失业者在失业后没有去办理失业登记。
如果领失业金，就意味着处于失业状态，影响养老保险缴费年限。正常领取失业金时是会记录在档案的，但没有后果，不过如果因为个人影响不好而失业领取失业金的，那可能会对你的下一份工作有影响。
因为只要取了失业补助金，说明社保早就断了。危害养老金缴费年数长短。领取失业金的代价非常严重，因为这会对养老金期限长短造成影响。所以有人说大家千万不要领失业补助金。
首先，我要明确的是，领取失业补助金本身并不是一件坏事，它能够在一定程度上帮助失业者度过生活困难的时期。
