个人网上申请失业金流程，以江苏为例：手机申请：登录“江苏智慧人社”APP或者微信小程序，点击“服务”→“就业创业”模块→“失业登记”；点击“社会保险”模块→“失业保险”→“失业保险金申领”。
个人申请失业金流程：失业人员持解除劳动关系的证明，到指定的公共就业服务机构办理失业登记；失业人员办理了失业登记领取了失业登记证明后，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。
个人辞职领取失业金的流程如下：前往当地就业服务机构办理失业登记。需要携带身份证、劳动合同或离职证明等相关材料前往当地的就业服务机构进行登记。在登记时，需要填写个人基本信息和就业情况等相关信息；等待审核。
登录国家社会保险公共服务平台或当地的人社政务服务平台。进行实名认证。确保已经注册并激活了社会保障卡实体卡。选择失业保险金申领服务。在平台上找到失业保险金申领的选项，并点击进入。填写个人信息。
失业金可以通过微信领取，具体操作流程为：在微信中搜索“失业保险”公众号，进行实名认证并绑定银行卡，然后选择领取方式并填写相关信息即可。失业金是指在失业期间由国家提供的一定金额的生活补贴。
怎么领：符合失业金领取条件的，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。
网上申请失业金领取流程 APP申请领取流程 第一步：打开手机商城或者在手机百度上直接搜索“掌上12333”，然后点击下载。第二步：下载之后安装到手机上，安装完成后打开“掌上12333”APP。
如果领失业金，离职证明解除劳动关系证明上必须注明是非个人意愿如辞退、合同到期单位不续签等原因才能够领取失业金。如果是自己辞职，是不能领取失业金的。
了解资格要求：首先，你需要确定自己是否符合申请失业保险金的资格。这通常要求你在过去的一段时间内（如一年）有一定的工作记录，并且失业非个人原因造成，如公司裁员等。
申请失业金需要的资料：本人身份证明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
申请材料失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：本人身份证明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。
申请失业金在手机上操作步骤如下：下载登录“掌上12333”APP，点击页面下方的“首页”。在“首页”页面最下方的“推荐专题”一栏中找到“电子社保卡”，点击进入。进入电子社保卡功能界面，点击“失业金申领”。
失业保险申请：首先，失业人员需要前往当地的公共就业服务机构进行失业登记，并提交相关的个人身份证明、就业失业登记证、原单位的离职证明等材料。 资格审核：提交申请后，相关部门会对申请人的资格进行审核。
法律分析：办理流程：失业人员失业前所在单位将失业人员档案自档案终止或解除劳动合同证明7日内报劳动局失业保险科。失业人员到就业办办理求职登记，同时向失业保险科递交领取失业保险金申请。
了解政策：首先需要了解相关的失业保险政策，包括保险覆盖范围、申请条件、办理流程等。 准备材料：根据政策要求，准备相关的申请材料，如身份证、社保卡、工作证明等。
失业保险的领取流程通常包括申请、审核和领取三个主要步骤。申请 首先，申请人需要前往当地的社保机构或失业保险中心进行申请。在申请时，需要提交必要的证件和材料，如身份证、社保卡、工作证明、失业证明等。
户口所在地或居住地社区劳动保障站(中心)开出的《失业证》或办理《失业证》的证明； 本人一寸免冠近照三张。
去社保局办理失业金需要的手续如下：准备相关办理凭证：户口本、身份证、失业保险申请表、终止或解除劳动合同证明书等相关资料要准备齐全；自失业之日起30日内本人持相关手续到社保缴纳地办理失业证或恢复失业身份手续。
办理失业金需要的材料如下：填写《失业保险金申领登记表》、本人的居民身份证、失业人员原单位出具的终止或者解除劳动(工作)关系的证明和停发工资(基本生活费)日期的证明、本人的失业证、求职登记证明等。
办理失业险要带的材料如下：填写《失业保险金申领登记表》；本人的居民身份证；失业人员原单位出具的终止或者解除劳动关系的证明和停发工资（基本生活费）日期的证明；本人的失业证；求职登记证明等。
北京失业后交社保和医保的流程如下：到当地人社局办理缴费手续。在北京市，可以到各区县的人力资源和社会保障局办理线下社保和医保缴费手续。需要提供身份证、失业证等相关证件；在社保卡服务网点缴纳。
北京市户籍人员前往户籍所在地或居住地街道、乡镇公共就业服务机构参保，其它人员按个人委托存档人员参保流程办理，即经市社会保险经办机构委托的职介中心、人才中心、社保所办理参保手续。
带齐离职证明、失业证、身份证、社保手册、照片，到人社局办理个人转接，就可以办理个人缴纳社保了，你可以选择一次缴纳1年的社保，也可以一次性缴纳完剩下的社保。
雇主继续缴纳社保：有些雇主在职工失业期间仍然愿意为其继续缴纳社保，以确保职工的社保权益。这种情况下，雇主会按照正常的社保缴纳比例进行缴费。
直接和之前的职工社保累计在一起。本人拿身份证、户口本去人才中心办理参保。劳动者辞职的，其社保是不能退的，但是可以转移，也可以暂停缴纳，等找到新的工作以后，再继续缴纳。
