可以报销800元。以合肥市为例，合肥市成功获批国家生育保险和职工基本医疗保险合并实施试点城市，生育保险将纳入医保报销范围，产前检查费用定额支付800元，职工生育津贴增发一个月，农村孕产妇住院分娩给予补助。
生育险产检费用报销比例是75%。生育保险整个的医疗费用的报销，女性职工购买了生育保险的话，一般来说是可以报75%左右。如果说是男性职工的生育保险，男性职工的伴侣没有社保的话，这个报销比例一般是可以报50%左右。
报销分为三个部分，其中产检补助是800元，生育费用最高可报销3000元，5个月的生育津贴。
符合国家计划生育政策规定。在职职工连续缴纳生育保险费满6个月，并且生育前一个月按时缴纳医疗保险费。生育前一个月按时缴纳医疗保险费，并且生育前一个月按时足额缴纳医疗保险费。
参保人参加当地生育保险累计缴费未满1年的，用人单位应当在其累计缴费满12个月之后的1年内，向社会保险经办机构申请支付生育津贴。
安徽省生育险的具体报销流程为：当职工怀孕后或者计划生育前，携带资料去当地社保局服务窗口申报，并获得准生证。
1、可以。符合计划生育政策，办理生育证后，女职工连续参加生育保险(系同一用人单位)7个月后（计算月份不含补缴月份生育保险）生育的，方可备案享受生育保险待遇。
2、可以。一般正常缴纳生育险，异地生育一样可以享受生育险待遇。需要参保人到当地社保局领《异地生育申请表》，经核准后按申请表的内容准备所有的材料证件，小孩出生后三个月内申报。
3、生育保险可以异地报销。生育保险报销条件：职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费；符合国家和省人口与计划生育规定。
4、所在单位到参保区办理异地生产登记，分娩后一个月内将所需要的材料交到单位，让单位专管人员办理社保报销；用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
1、安徽省生育险能报销的费用生育医疗费用最高限额标准：【1】产前检查费用：800元。【2】生育费用：①剖宫产5000元。②助娩产3500元。③顺产3000元。④生育多胞胎的，每多生育1名婴儿，能够报销的基本费用增加10%。
2、安徽生育险报销标准如下：如果是男方报销生育险，那么每胎补偿300元，一次多胞胎可补偿500元。如果是女方报销生育险，顺产1200元，助娩产1500元，剖腹产2500元。
3、安徽生育险报销标准 生育医疗费用报销：包括产前检查、分娩、住院等费用，按照规定的比例和标准进行报销。具体的报销比例和标准可能因地区和政策的不同而有所差异。
1、报销标准生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
2、法律客观：《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
3、生育医疗费用最高限额标准： 产前检查费用800元 生育费用： 1)顺产3000元 2)助娩产3500元 3)剖宫产5000元 4)多胎妊娠的，每多生育1名婴儿，增加其基本费用的10%。
4、报销分为三个部分，其中产检补助是800元，生育费用最高可报销3000元，5个月的生育津贴。...想要了解更多关于合肥生育险报销标准是什么的知识，跟着我一起看看吧。
5、) 生育医疗费 (1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。 (2)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销。高于定额标准的，按定额标准报销。
