1、工伤下不来你所说工伤下不来的批不下来工伤下不来，是不是说没有获得批准，就是说不同意延长。
2、工伤还没有好的医疗期已经到工伤下不来了怎么办 依据工伤保险条例规定，工伤医疗期限届满后，工伤劳动者仍然要继续治疗的，工伤劳动者继续享有医疗待遇。
3、伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
4、已经申请过延长工伤期，但延长的也快到日子了，可伤还没好，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，继续享受工伤待遇。
这种民事纠纷工伤下不来的案子工伤下不来，有时候庭审会非常长的时间工伤下不来，建议你去法院的民庭问一下你的案子进展到哪一步工伤下不来了？请了律师没有？如果请了律师叫你的律师去问工伤下不来，可能够专业一点。
法院受理工伤案已过七个多月了，判决书还没下来，可以去法院追问一下的。一般民事案件，六个月内就要结果的，拖了这么久，可以向当地政府的信访部门投诉他们的，也可以向法院审判委员会投诉的。
对于已经生效的仲裁裁决书，如果用人单位拒绝支付裁决书上的裁决金额，劳动者可以向当地的人民法院申请强制执行，受理执行的法院应当有6个月内结案。
要等。简易程序三个月，普通程序六个月，从立案之日起三个月，开庭后一般在20天能下判决，特殊情况可以转为普通程序，就是六个月。法院对于审判时限有很严格的要求，时限是考核法官的条件之一，否则想怎么来就怎么来。
工伤认定申请下不来，那么费用应该由员工本人承担，在工伤认定为工伤之后，医疗终结后是可以申请报销的。如果不能认定为工伤，那么费用就只能自己出了。但是可以使用医疗保险进行结算。
法律主观：工伤认定失败，公司有权要回医药费；如果公司真的要回医药费，那么就只能自己垫。只有确认是工伤的，企业和 工伤保险基金 才会承担费用。
工伤保险没有报销的费用由用人单位承担。经工伤认定为工伤的，享受工伤保险待遇；其中经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。
1、法律分析：到劳动局工伤科问问。人社局应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
2、法律分析：建议先到相关有关部门咨询原因，如果未能得到满意的答复，可以到法院提起诉讼。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
3、如果工伤认定决定书已经下来，人社局没有送达工伤职工，可以向人社局索要。人社局工作人员推说找公司是严重不负责任行为，可以向其领导投诉。
