工伤保险欠费后就会自动停保。由于工伤保险是由用人单位缴纳的，所以单位欠缴或者劳动者与单位解约，暂时没有找到新单位续接社保的，工伤保险就会暂停缴纳，会自动停保。
遇到工伤鉴定期间公司停交交保险一个月的情况，可以将单位告上法庭或向社保局举报。只要劳动合同还在继续，单位就应该持续缴纳各项社保。在受到工伤后，有社保的职工可以及时得到抚恤，持续缴纳社保很重要。
由公司支付符合规定标准的医疗费用。工伤职工二次手术期间，用人单位因为工伤保险欠费停保的，根据《工伤保险条例》第三十八条、第六十二条和各地规定，由用人单位按照法律规定的标准，支付工伤医疗费用和停工留薪期工资福利。
法律分析：社保卡欠费需要补交。社保欠费一般有两种情况：一个是单位欠费；一个是个人欠费；所以，作为劳动者首先要搞清楚欠费的主体，然后再寻求解决办法。
发现单位欠缴社保后，可以与单位进行沟通，要求其补缴社保费用。可以通过书面或口头形式向单位提出要求，并保留好相关证据。如果单位同意补缴，可以签订协议并约定补缴时间和金额。
公司没钱欠缴社保，劳动者协商索要不成，可以向劳动行政部门投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
1、没有。根据查询《工伤保险条例》规定得知工伤保险欠费怎么办理，单位工伤保险欠费对职工不会带来影响工伤保险欠费怎么办理，欠费期间职工也可以享受工伤待遇，由单位承担这部分费用，所以欠费也是单位负责，员工不需要承担费用。
2、去社保局办理需要单位的公章，而且要补所有欠费，不能只补交一个人的，单位补交欠费以后，有些费用可以去社保局补办报销。如果因为单位欠费造成无法享受相关社会保险(包括工伤保险)待遇的，相关费用可以要求单位承担。
3、法律分析工伤保险欠费怎么办理：工伤保险欠费要及时补缴，只要补缴了就不会受影响，当事人缴纳工伤保险中间中断了几个月的，补缴完可以继续按照相关规定享受工伤保险待遇，如果不及时补缴的，会对今后的工伤报销等产生影响。
4、如果企业的工伤保险欠费已经被清税了，可以按照以下步骤进行处理：与社保机构进行沟通：与社保机构联系，了解具体欠费情况，以及清税后的状态和是否需要补缴利息。
5、用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。第四十二条 由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。
法律分析：工伤保险欠费要及时补缴，只要补缴了就不会受影响，当事人缴纳工伤保险中间中断了几个月的，补缴完可以继续按照相关规定享受工伤保险待遇，如果不及时补缴的，会对今后的工伤报销等产生影响。
去社保局办理需要单位的公章，而且要补所有欠费，不能只补交一个人的，单位补交欠费以后，有些费用可以去社保局补办报销。如果因为单位欠费造成无法享受相关社会保险(包括工伤保险)待遇的，相关费用可以要求单位承担。
方法如下：向当地社会保险行政部门投诉公司欠缴工伤保险费的情况，要求依法追缴欠费并补缴。
