法律分析：生完孩子还要交生育险。生育保险会纳入统筹账户，而单位需要持续为其在职职工缴纳生育保险，到职工离职或者离退休时为止。但是职工本人并不需要缴纳生育险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
不可以，生育保险在生育完以后还是需要继续缴纳的。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。生育保险是社会保险的其中一种，社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金。
法律分析：不可以。生育保险在生育完以后还是需要继续缴纳的。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。
法律分析：生育孩子时是“享受”生育险的各项补助。但是缴纳是一直要缴的。根据我国的法律规定，参保人群为：凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
来不及了，南京生育保险政策规定，女职工分娩时，用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满10个月。才能享受生育保险待遇。所以你现在才参保肯定是享受不到生育保险待遇的。
怀孕买生育险来不及了。生育险必须交满1年。生育险一般指生育保险。生育保险，是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。
你好，需要生产前交足半年才能享受生育保险。而且生育险不能由个人缴纳，需要单位代为缴纳，个人是不可以缴纳生育险的。
怀孕后还能交生育险。申请人只要在报销时连续缴满一年就可以申请生育险的报销。除此之外，用户在报销时，还需符合计划生育的相关要求、足额缴纳了生育险。同时，如若用户中断缴纳后是不可以进行补缴的，只能续交。通常，生育险是用人单位为用户缴纳的，个人无需缴纳。
昆山社保生育险怀孕了可以交。根据上海落户资讯官网信息关于昆山社保相关问题问答板块显示，怀孕初期缴纳社保是可以享受生育险的，缴纳生育险时怀孕时间最多不超过4个月，所以昆山社保生育险怀孕了可以交。
在怀孕之后，女性职工是肯定可以购买生育保险的，因为生育保险是政府向女性职工提供的一项社会福利。但是孕妇能不能享受报销和生育津贴，就看当地的社保政策怎么样了。在参保生育保险之前，最好先到当地的社保部门询问清楚。
怀孕后也可以正常缴纳购买生育险，但是能不能享受到报销和生育津贴，需要看当地的社保政策。参保前先要了解当地生育保险享受条件，如北京需在生之前连续买9个月，有的则需在生前累计满一年。如广州有的地方只要在参保状态就可享受生育险待遇。
不可以孕后续交生育险了孕后续交生育险，生育险只能单位买，个体不能购买，何况你现在离预产期已经不远了，更不能报销了。如果你有医保孕后续交生育险的话可以用医保卡，生育险现在买到时是没用了。
怀孕2个月了，现在参加生育保险肯定是不能享受生育保险待遇孕后续交生育险的。因为一般地方都规定，女职工分娩时，所在单位已为其参加生育保险，且不间断连续足额缴费满10-12个月（各地时间规定时间不一样）以上才能享受生育保险待遇。
不能，必须在买满12个月后生育才能享受报销。生育保险报销条件 要享受生育保障，生育险（内嵌入到基本医疗险中）需要连续交费1年以上（即观察期）才可以。
法律主观孕后续交生育险：刚交的五险就怀孕，首先如果是自己交的话那就一直交下去，本来保险就很好，如果是公司帮交部分的，那么在怀孕的情况下，公司是没有权利开除的，并且你又不知道你怀孕了，那么就来说一下你生了孩子，生育险有没有用，按理是生育险要交满1年才能享受生育险。
1、是的孕后续交生育险，灵活就业人员在怀孕期间也可以使用生育险。在我国孕后续交生育险，生育险是一种普惠性的社会保险，灵活就业人员只要符合相关条件，也可以享受生育险的待遇。具体来说，灵活就业人员需要在怀孕前或怀孕初期到当地社保部门办理生育险登记手续，并按照规定缴纳生育保险费用。
2、怀孕后缴纳的生育保险是没有作用的，这次孩子出生所花的一切医疗费用都是无法报销的。法律分析生育保险生效时间通常是一年。怀孕前已连续足额缴纳生育保险费2个月（不含补缴时间）以上的，分娩时已连续足额缴纳生育保险费1年（不含补缴时间）以上的，且生育时仍在缴费中，才可以享受生育保险的相关待遇。
3、当然，虽说灵活就业医保无法报销生育费用，但因为参保人员还是缴纳有医疗保险，所以生孩子住院期间的一些医疗费用还是能够用医保报销一部分的。当然如果医保是处于断缴状态，那么参保人是无法正常享受生育医疗费用的报销的。
4、这个需要看当地的政策，有些地区是交满6个月即可享受生育保险待遇，但是有些地区需要缴纳生育保险一年才可以享受生育保险待遇，在这种情况下，怀孕再交社保是没有用的。另外，如果男士缴纳生育保险，其未就业的配偶可以享受医疗费用报销，但是不可以领生育津贴。
5、没有用。怀孕了再交社保没用，无法正常的享受生育保险待遇。用人单位应当按时足额的缴纳生育保险费，孕妇享受生育保险待遇需要在分娩前缴满规定的缴费年限，分娩当月及之后处于正常参保状态，否则不能报销。
6、怀孕了再交社保是否有用需要看当地的政策。有的地方是交满6个月即可享受生育保险待遇，但是有的地方需要缴纳生育保险一年才可以享受生育保险待遇，这种情况怀孕再交社保是没有用的。另外，如果男士缴纳生育保险，其未就业的配偶可以享受医疗费用报销，但是不可以领生育津贴。
怀孕后缴纳的生育保险是没有作用的，这次孩子出生所花的一切医疗费用都是无法报销的。法律分析生育保险生效时间通常是一年。怀孕前已连续足额缴纳生育保险费2个月（不含补缴时间）以上的，分娩时已连续足额缴纳生育保险费1年（不含补缴时间）以上的，且生育时仍在缴费中，才可以享受生育保险的相关待遇。
怀孕2个月了，现在参加生育保险肯定是不能享受生育保险待遇的。因为一般地方都规定，女职工分娩时，所在单位已为其参加生育保险，且不间断连续足额缴费满10-12个月（各地时间规定时间不一样）以上才能享受生育保险待遇。
只要在单位缴纳了社保，自然也包括生育险，在连续缴纳社保满12个月之后，职工生育时就可申请生育津贴。生育津贴申报有时间限制，在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办。每个地区有不同的政策，可以根据当地政策。最短在3个月内，最长在18个月内要提交申报材料。
