北京市社保缴费基数：上限调整为34188元/月，下限调整为6520元/月。北京市灵活就业人员参加基本养老保险、基本医疗保险和失业保险三个险种，按照最低缴费标准，每月缴纳18802元。北京社保缴费比例如下：养老保险缴费比例：单位缴纳16%，个人缴纳8%。
年北京社保缴费基数的最低和最高值分别为3613元和26541元，适用于养老保险和失业保险。医疗保险的缴费基数范围则在5360元至29732元之间。工伤保险的缴费基数下限为4713元，上限为26541元。这些数值是根据上一年职工月平均工资的60%至300%来确定的。
北京在2023年调整了社保缴费基数上下限，具体调整如下：社保上限从31884涨到33891，下限由5869涨到6326。这意味着从7月起，每个月的社保缴纳额将有变动。社保调整前，按照下限缴纳，每月社保费为21829元，其中个人缴纳6125元，企业缴纳15604元。
1、法律分析：社保卡是全国通用的。社保卡具有直接报销的功能，也就是说住院的费用能够直接在外省结算。若是参保人长期在外工作或者在外出差的，可以到社保机构进行备案登记，这样就可以在外使用了。
2、法律主观：社保是全国通用，但社保卡不能全国通用。因为现行社保政策是各省市统筹，还没有全国统筹，所以每个人因为所在地区不同社保缴费比例扥各方面也有所不同。法律客观：《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
3、社保卡是可以全国通用的，医保卡不是。全国通用社保卡加载金融功能后，具备信息记录、信息查询、业务办理等功能的同时，还可作为银行卡使用，具有现金存取、转账、消费等金融功能，方便群众享受社保待遇和金融服务。
4、法律分析：社保卡可以在异地使用。新医保政策规定，社保可以全国通用。跨省异地就医结算的流程就是三句话：先备案、选定点、持卡就医。参保人员结算时，到就医医院异地就医即时结算窗口出示社会保障卡，就医费用医保支付部分当场报销，只需支付自付部分，完成结算。
北京社保缴费基数是多少？每年社保局都是会按照社平均工资的情况来调整范围，每年缴费基数上下限也同样都是不同的。按照法规北京社保最低缴费基数为5869元，最高缴费基数为31884元。各个单位都是需要按照员工的月平均工资来上报，所以每个人要承担的社保费用不同。
年北京市社保缴费政策有了新的调整，最低缴费基数为8726元，较2023年 提升了8%，最高缴费基数则设定为43632元，增长了8%。这个基数是计算个人和企业社保缴费金额的基础标准，对于社保政策来说至关重要。
年，北京社保公积金最低基数分别为10805元和9885元，公积金缴存比例为12%，其中个人缴存6%，单位缴存6%。
北京社保缴费基数怎么法规的？每年社保缴费基数会按照上一年度社平均工资来调整，主要是按照其60%-300%来设定范围，所以社平均工资调整后，社保缴费基数也会变动。按照法规北京社保基数最低为5869元，最高为31884元。单位上报的工资基数如果超过了此标准，那么也只能按照缴费基数上下限来进行社保费用计算。
年北京市社保缴费标准为职工工资总额的22%，其中企业应缴纳16%（其中8%为个人账户部分），职工应缴纳6%。最低缴费基数为北京市最低工资标准的60%，即3520元/月。北京市社会保险缴费是指依法应由用人单位和职工共同缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险、生育保险等社会保险费用。
年北京灵活就业人员社保缴费标准如下：月缴费标准为18742元，即月缴费基数为上限标准3126元，月缴费基数下限标准为1560.8元，缴费比例为396%，享受养老保险待遇的人员按8%的比例缴费。年度缴费金额为225504元，享受医疗保险待遇的人员按5%的比例缴费。
1、北京市社保最低缴费基数2023如下：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%—60%之间的，按实申报。
2、按照规定现在北京社保最低缴费基数为5869元，最高缴费基数为31884元。五险必须要按照规定来统一缴费，每个月缴费的具体情况大家也要根据五险比例确认。按照规定社保单位要承担0.8%生育保险，0.2%工伤保险，0.5%失业保险，9%医疗保险和16%养老保险。
3、以下是2023年北京社保缴费的相关信息：养老保险方面，缴费基数上限为23565元，下限为3613元。单位的最低缴费金额为上限的16%，即3779元，个人缴费比例为8%，最低为293元。最高缴费金额则由单位全额承担，个人无需缴费。机关、事业单位、企业和社会团体执行统一比例。
北京社保最低缴费基数是3613元。2024年北京社保缴费基数的最低和最高值分别为3613元和26541元，适用于养老保险和失业保险。医疗保险的缴费基数范围则在5360元至29732元之间。工伤保险的缴费基数下限为4713元，上限为26541元。这些数值是根据上一年职工月平均工资的60%至300%来确定的。
北京市社保缴费基数：上限调整为34188元/月，下限调整为6520元/月。北京市灵活就业人员参加基本养老保险、基本医疗保险和失业保险三个险种，按照最低缴费标准，每月缴纳18802元。北京社保缴费比例如下：养老保险缴费比例：单位缴纳16%，个人缴纳8%。
北京市的社保缴费规则在不同险种间有所差异，其中养老保险的缴费基数上限为23118元，下限为3082元。单位需缴纳的最低金额为5858元，个人则需缴纳2456元。最高缴费金额方面，单位需缴纳43942元，个人则需缴纳18444元。对于医疗保险，其缴费基数的上限同样设定为23118元，下限为4624元。
按照规定现在北京社保最低缴费基数为5869元，最高缴费基数为31884元。五险必须要按照规定来统一缴费，每个月缴费的具体情况大家也要根据五险比例确认。按照规定社保单位要承担0.8%生育保险，0.2%工伤保险，0.5%失业保险，9%医疗保险和16%养老保险。
北京市的社保缴费上下限明确，最高为25401元，最低为3387元，超出或低于这一范围的收入，将按相应上限或下限进行调整。简单来说，员工的社保缴费金额与其工资水平直接相关，但必须在规定的上下限范围内，工资越高，缴费基数也就越高，反之亦然。了解这些规定有助于准确计算个人的社保缴纳金额。
年北京社保缴费基数：自2023年7月起，本市2023年度企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限确定为31884元，月缴费基数下限为5869元。
