生育津贴归个人所有。生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。
生育津贴到手不需要扣除社保的。产假期间，公司会帮缴纳社保，但是个人部分还是要自己出的。但是如果是社保的个人缴费部分且生育期间未曾扣缴，则可以从生育津贴中扣除。另外，如果生育期间用人单位支付了基本工资等，这些也是可以从生育津贴中扣除后再将余额发放给当事人的。
当然能啊！生育险的享受，不是以早婚或晚婚为界限的！而且是以缴纳生育保险为界限的！只要正常缴纳了生育保险的，都能正常享受相关待遇。
你这种情况是公司这边的责任。生育报销是社保必须正常缴满一年才可以报销，即连续交满一年，中间不可以中断，也不可以补缴。不知道你10年什么时候开始交的，如果你到你11年7月份之前是连续缴满一年的话，是可以报销的。只要你是企业职工有合同就可以享受产假。
男职工交纳社保后，其计划生育手术耗费可以按规定费用报销制度；还能够在具有晚婚晚育年龄奖赏假日内领取生育津贴(但晚婚晚育年龄奖励假仅有由夫妻双方的一方具有，媳妇儿享受了丈夫就没法具有)。生育险不同于医疗保险和养老保险，是务必自己和公司共同承担，生育险是完全由公司承担，自己没花一分钱。
部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶，给予一次性津贴补助。
1、生育险办理流程：生育保险属于强制性保险，由本人所在单位进行交纳，而且是用人单位必须为你交纳，个人是无法交纳的，生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策，而且不论胎儿是否正常产下，即使胎儿死亡，流产等均能享受生育保险。
2、生育津贴归个人所有。生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。
3、到社保中心办理医保，必须是在工作日，也就是双休日的时间是休息的。另外，一定要在本月的月初到中旬，不要在月末去办理。社保分为五险一金，五险是：养老，医疗，工伤，失业，生育，一金是住房公积金。
4、职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费；符合国家和省人口与计划生育规定。生育保险报销范围：生育医疗费。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。
5、符合国家、省、市计划生育政策规定。分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满10个月。生育报销政策（也称生育险）是指国家和用人单位为怀孕、分娩、哺乳和节育的女性劳动提供医疗服务、生育津贴、产假和休假的社会保险制度。
交通中心停车库（靠近T1-T4航站楼）：15分钟（含）以下免费；15分钟以上，10元/小时，24小时以内最高100元。P3停车楼（需要乘坐接驳车去T1-T4航站楼）：15分钟（含）以下免费；15分钟以上10元/小时，24小时以内最高70元。杭州萧山机场出租车收费标准 起步价：14元，含3公里。
T3出租车上客区位于T3到达层14号门外；T4出租车上客区位于交通中心1F层西侧。出租车收费标准 起步价13元/3公里；3-10公里里程费5元/公里；10公里以上里程费加收50%回空补贴费(即75元/公里)；另有低速等候费、特别补偿费等。
分钟(含)以下免费；15分钟以上，10元/小时，24小时以内最高限价100元；P3停车楼 (距离航站楼较远， 需要乘坐接驳车去T1-T4航站楼)15分钟(含)以下免费；15分钟以上10元/小时，24小时以内最高限价70元。
车票价格：票价以当地公布为准，其中机场出发每位68元，18：30 19：30车型为商务车，票价98元。
精准定价，让你停车无忧在杭州萧山国际机场，交通中心余姚生育险报销标准2024的停车库设计贴心，前15分钟免费，每小时收费10元，但24小时封顶仅需100元。而在P3停车楼，同样提供首15分钟免费，后续每小时10元，最高24小时收费70元。对于长时间停车余姚生育险报销标准2024的需求，这里性价比极高。
问讯电话：+86 571-86662519； 站点位置：横店新客运中心 中途停靠：东阳汽车东站； 道路和天气正常情况下全程行驶约5小时；11：00 11：50 13：50 17：20 18：20 21：00车型为商务车，东阳票价100元，横店票价110元。
1、余姚生育险报销标准2020为余姚生育险报销标准2024：生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用，女方生育险可报75%，男方生育险可报50%，只能报一方生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数。一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，仅限女方生育保险享受。
2、符合国家、省、市计划生育政策规定。分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满10个月。生育报销政策（也称生育险）是指国家和用人单位为怀孕、分娩、哺乳和节育的女性劳动提供医疗服务、生育津贴、产假和休假的社会保险制度。
3、生育险最高8000，生育附带医疗的最高报销上限8800。超过部分生育险不予报销。自己不用去社保局医院出院医保办理结算报销就当时报了。需要的东西出院证，所有医疗住院详单，身份证，医保卡或社保卡，医院的东西可以问主治医生要。
4、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费；符合国家和省人口与计划生育规定。生育保险报销范围：生育医疗费。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
5、余姚生育险报销标准2024我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。
6、企业缴纳社保缴纳基数的0.6%—1%，职工不用缴纳，具体还要根据不同情况而定。
宁波外来务工险是指：依据“个人不缴费，企业少缴费”的特点，即可为广大务工人员提供养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和大病医疗五大保险。宁波外来务工险的主要适用对象包括和宁波市行政区域各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等合法合伙组织和基金会等依法建立了劳动关系的外来务工人员。
法律分析：在宁波参加社保套餐的外来务工人员到达国家规定退休年龄、缴费年限满15年，且按国家规定应在本市办理退休手续的，可按基本(低标准)养老保险相关规定享受养老保险待遇。外来务工人员参保缴费后，按国家规定符合宁波市办理退休手续条件的，与宁波市企业退休人员享受同样的养老保险待遇。
宁波市行政区域内参加低标准养老保险参保人员，若原缴费基数按最低工资标准确定或原缴费基数低于1650元的，调整至1650元。参保人员(含无雇工的个体工商户)应在原缴费额基础上，增加缴费34元。
当然包括。社会保险一共5个，基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
