工伤风险费率降低标准：最低行业基准费率由0.5%降至0.2%，最高行业基准费率由2%降至9%。政策平均费率由1%左右降至0.75%左右，降低0.25个百分点，实际平均费率从目前的0.9%左右降至0.7%左右，降低0.2个百分点。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
年北京市工亡职工供养亲属抚恤金几月份涨到位尚不确定。根据《工伤保险条例》第四十条规定，工伤职工伤残津贴根据职工平均工资变化和生活费用等情况适时调整，由所在省、直辖市、自治区规定。
昨日关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见通知，人力社保部会同住建部等出台《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见通知，意见要求大力扩展建筑企业工伤保险参保覆盖面，或按用人单位参保或按项目参保。
年12月29日，人力资源社会保障部、住房城乡建设部、安全监管总局、全国总工会以人社部发〔2014〕103号印发《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》。
人社部、住建部、安监总局、全国总工会近日出台《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》，针对当前建筑业职工工伤维权中的突出问题，明确提出相应的政策措施，大力扩展建筑企业工伤保险参保覆盖面。
法律依据：《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》第八条落实工伤保险先行支付政策。
工伤保险条例新规：建筑业农民工纳入工伤保险 《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》要求，全国3600万建筑业农民工将被纳入工伤保险。
建筑施工企业应依法参加工伤保险。针对建筑行业的特点，建筑施工企业对相对固定的职工，应按用人单位参加工伤保险；对不能按用人单位参保、建筑项目使用的建筑业职工特别是农民工，按项目参加工伤保险。
工伤保险缴费基数确定标准是：1：最低是在岗平均工资的60%。根据行业风险不同确定费率。
具体办法由省级社会保险行政部门会同省级财政部门制定，报经省级人民政府批准后实施。
劳动关系解除或者终止时，以河北省上年度职工月平均工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金26个月，用人单位支付一次性就业补助金10个月。所在单位没有参保的，均由所在单位支付。
建筑施工企业中不能按用人单位参保、建设项目使用的职工，按建设项目参加工伤保险。
1、建设单位要在工程概算中将工伤保险费用单独列支，作为不可竞争费，不参与竞标，并在项目开工前由施工总承包单位一次性代缴本项目工伤保险费，覆盖项目使用的所有职工，包括专业承包单位、劳务分包单位使用的农民工。
2、法律依据：《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》 第八条 落实工伤保险先行支付政策。
3、近日，人社部会同住建部等出台《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》(以下简称《意见》)，《意见》要求大力扩展建筑企业工伤保险参保覆盖面，或按用人单位参保或按项目参保。
4、人社部、住建部、安监总局、全国总工会近日出台《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》，针对当前建筑业职工工伤维权中的突出问题，明确提出相应的政策措施，大力扩展建筑企业工伤保险参保覆盖面。
5、法律分析：社保所谓的“五险一金”，即是指：养老、保险、失业、工伤、生育五种保险和住房公积金（一金）。
