法律分析：自己离职是不可以领取失业金的，因为自己离职不符合可以领取失业金的条件。
法律主观：如果劳动者是自己主动辞职的，不能领取失业金；如果是非自愿辞职的，并且在失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，也已经进行了失业登记，并有求职要求的，则能领取失业金。
法律主观：自己辞职是不能领取失业金的。因为劳动者是主动解除劳动关系的，而不是失去工作不是出于本人意愿的，可能是因为公司破产或者其他原因用人单位单方面的解除劳动关系的。
法律主观：劳动者个人原因离职是不可以领取失业金的。非因本人意愿中断就业的才能领取失业保险金。
非因本人意愿中断就业的，可以领取失业保险金，因此自己辞职的，是不能领取失业保险金的。
本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。
1、因此上海领取失业金首先是需要进行失业登记，然后才能申领失业保险金，并且需要满足一定的条件才能申领，比如非自愿辞职，失业保险费已缴纳满一年，具有上海的常住户口，已经办理了失业和求职登记等，这样才能进行申领。
2、法律主观：自己辞职是不能领取失业金的。因为劳动者是主动解除劳动关系的，而不是失去工作不是出于本人意愿的，可能是因为公司破产或者其他原因用人单位单方面的解除劳动关系的。
3、非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。所以主动辞职是无法领取失业保险金的哦。
4、法律分析：主动辞职领失业金步骤：公司在解除劳动合同谨局之日前15日内出面派祥拦让员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备。社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金。
5、法律主观：一般情况下，主动辞职后没有失业金，因个人意愿主动辞职，不满足 领取失业金 的条件。但如果是因为用人 单位拖欠工资 而离职，由于用人单位先有违法行为，这种情况是可以领取失业金的。
1、年上海市失业金领取条件标准如下：失业保险金领取条件是失业人员已经参加失业保险并且已经缴纳失业保险费满一年，其次是失业的原因并不是本人的原因，最后是失业人员已经进行失业登记并且表达自己有求职的意愿。
2、失业保险金标准根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但不得高于本市当年最低工资标准，不得低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准核老。
3、具有本市城镇常住户口。本人在职期间按照法定缴纳失业保险费。解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年。按照本方案法规办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求。
4、上海失业金领取条件及标准2023，具体如下：具有本市常住户口，在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业。按规定办理失业登记，在职期间缴纳失业保险费不满一年，生活确有特殊困难指患病住院的。
5、失业人员必须是在失业前已经参加了失业险并缴纳了失业险费用的人员。失业人员必须符合国家规定的失业人员身份认定条件。失业人员必须在失业期内积极求职并接受职业培训。
1、法律主观上海失业金领取条件及标准2023，失业金自己辞职可以领吗？：自己辞职是不能领取失业金的。因为劳动者是主动解除劳动关系的上海失业金领取条件及标准2023，失业金自己辞职可以领吗？，而不是失去工作不是出于本人意愿的，可能是因为公司破产或者其上海失业金领取条件及标准2023，失业金自己辞职可以领吗？他原因用人单位单方面的解除劳动关系的。
2、法律分析上海失业金领取条件及标准2023，失业金自己辞职可以领吗？：自己离职是不可以领取失业金的，因为自己离职不符合可以领取失业金的条件。
3、法律主观：如果劳动者是自己主动辞职的，不能领取失业金上海失业金领取条件及标准2023，失业金自己辞职可以领吗？；如果是非自愿辞职的，并且在失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，也已经进行了失业登记，并有求职要求的，则能领取失业金。
4、自己主动辞职不可以领失业保险金。失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限) 计算。
5、自己辞职是不可以领取失业补助金的，领取失业补助金需要满足的条件包括，已经参加了失业保险，并且已经缴纳费用超过一年的情况，不是本人的意愿中断就业，已经办理了失业登记等条件。
6、法律主观：劳动者个人原因离职是不可以领取失业金的。非因本人意愿中断就业的才能领取失业保险金。
