1、医疗保险：单位按全部职工缴费工资基数之和作为单位缴纳基本医保险的工资基数缴10%，个人一般按月平均工资缴费2%。 工伤保险：单位为本单位职工上年度工资总额缴0.3~2%，个人不缴。
2、年医保缴费基数是多少 对于2023年的城乡居民医保来说，缴费基数最低为350元每年每人； 对于2023年的职工医保来说，缴费基数一般就是职工本人的月薪水平，承担的缴费比例为2%。
3、其中，财政补助不低于610元/人，个人缴费标准为350元/人。职工医保最低缴费基数调整 2023年1月起，职工医保最低缴费基数调整为4967元/月，职工医保灵活就业人员月缴费额调整为元/月。
4、年无锡市职工基本医疗保险最低缴费基数为6972元，此项调整是为了适应医疗保障制度的变革和医疗费用不断上涨的现实情况，同时保障医保基金的平衡和可持续性发展。
5、年广州市医保最低缴费基数为6093元，高于上一年的水平。具体缴费标准根据不同的劳动力人员分类而定，需按时缴纳医保费用，否则将受到相应的处罚。
6、根据最新政策，2023年云南省职工社保缴费基数上限为11，763元，下限为2，353元。具体来说，养老保险缴费基数的上下限分别为1，763元和11，763元；医疗保险和失业保险缴费基数的上下限均为2，353元和11，763元。
1、浙江省2023年 度社会保险缴费基数已启用2022—2023年标准：浙江全省2023年 度企业职工基本养老保险参保人员月缴费基数上限按22311元(月平均工资的300%)执行，月缴费基数下限仍按2021年度标准执行(为3957元)。
2、基本养老保险、失业保险职工个人缴费基数。职工上一年度月平均工资高于上年全省月职工平均工资300％的，按300％确定；低于上年全省月职工平均工资60％的，按60％确定。医疗保险职工个人缴费基数。
3、最高缴费基数：12900元/月。 台州：社保最高缴费基数：14096元/月，社保最低缴费基数：2820元/月；个体劳动者社保缴费基数范围为每月3650元至14096元。
4、职工医疗保险、生育保险月缴费基数为统一基数4031元； 失业保险、养老保险月缴费基数为统一基数2419元； 工伤保险月缴费基数范围为2419至12093元。
5、社保缴费最低标准如下：养老保险：在2023年度缴费基数基准值确定前，职工基本养老保险暂定缴费基数基准值为每月6575元，缴费基数在基准值60%至300%之间保底封顶（即每月3945元至每月19725元）。
6、年社保缴费基数比例依然为20：1，即职工月均工资最高缴费基数为16，184元，最低基数是809元。社保缴费基数比例是指职工参加社会保险时，按照其工资收入的一定比例来确定其缴纳的社保费用。
1、岁以下，每月到帐是按社保缴费基数的7%。40岁-50岁，每月到帐是按社保缴费基数的0%。51岁-退休，每月到帐是按社保缴费基数的6%。退休以后，每月到帐按本地上一年度平均工资的0%。
2、元。温州医保卡每个月4723元，医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。
3、门诊统筹医疗月缴费比例为3%(其中统筹5%，个帐5%)，月缴纳180.18元。温州瑞安市2020年度用人单位申报职工月缴费基数最低限额及灵活就业人员月缴费基数为6006元。
4、年温州市区城乡居民基本医疗保障筹资标准近日公布：每人每年1300元，其中个人缴纳400元，财政每人补助900元。
5、温州医保账户一年打9732元，一个月811元。根据查询相关资料信息温州本地人到当地社保局把公司转个人交保，一个月811块。
6、保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。我是温州市区人，个人缴纳部分，社保的话，一年大概9000左右；社保加上医保的话，一年1万二左右。
缓解患者的经济负担；三是医保支付标准的科学合理，促进医疗资源的合理配置，提高医疗服务的质量和效益。自2023年起，医疗保险实行分类支付，按照医保目录内项目的不同，分为药品、检查、治疗等类别进行支付。
年职工医保报销新规定如下：门诊报销：在职职工起付线为2000元，报销比例为50%；70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销比例是70%；70周岁以上的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销比例是80%。
年，以个人身份参加职工医保人员和正常享受职工医保退休待遇人员长期护理保险缴费标准为122元/年·人。个人身份参加职工医保人员全额缴纳122元，正常享受职工医保退休待遇人员个人缴纳61元、医保基金划拨61元。
职工医保新政策是，职工医疗保险缴费标准如下：职工医疗保险实行市级统筹，全市统一政策、统一标准、统一经办流程。用人单位缴纳本单位职工上年度工资总额的7%；职工个人缴纳本人上年度工资收入的2%。
年门诊报销新规定是：将符合基本医保政策规定的治疗性药品、诊疗项目纳入门诊慢特病支付范围。
1、年以个人缴职工医保是月缴费标准为4712元，年缴费标准为57044元。2023年补充医疗保险参保缴费标准为260元/年。
2、根据相关部门的政策规定，2023年个人医保缴费标准仍然按照当年度基本医疗保险缴费基数的5%执行。
3、年城乡居民医保个人缴费标准为一档350元/人·年，二档 420元/人·年。职工医保与当地社保缴费基数和缴费比例有关，各地缴费不一样。
4、年，以个人身份参加职工医保人员和正常享受职工医保退休待遇人员长期护理保险缴费标准为122元/年·人。个人身份参加职工医保人员全额缴纳122元，正常享受职工医保退休待遇人员个人缴纳61元、医保基金划拨61元。
5、年度灵活就业人员职工基本医疗保险按10％缴费档次参保的，缴费标准为每人每月480元（5760元／人年），按5％缴费档次参保的，缴费标准为每人每月240元（2880元／人年）。
一次性补缴，金额的计算方法： 如果选择一次性补缴医保缴费年限，补缴的费用须按办理补缴时当地的社平工资60%为缴费基数(各地略有不同)，用人单位和职工个人的缴费比例之和，一次性补足至规定的缴费年限。
年职工医保一次性补缴政策如下：失业保险缴费：按照规定，失业保险费应为失业保险基金的组成部分。因此，失业保险费应当按照规定计算并由用人单位缴纳，不纳入失业保险基金。
医疗保险实际缴费年限不能低于5-10年，职工退休才可以享受医疗保险终身保障待遇。 如果职工退休后医疗保险达不到相关规定，补交医疗保险需按照当时的费率标准补交所差医疗保险缴费年限。
法律主观：医保补缴新规定为退休时一次性缴纳不同年限的医疗保险费，享受退休人员的医疗保险待遇；或者退休后每月仍按时缴纳医疗保险费，直至缴纳年限。补缴费用由单位和个人共同承担。
的医保补缴新规定为：调整阶段性缓缴社保费政策补缴费款期限。《通知》明确，按照国家和上海市相关规定阶段性缓缴社会保险费的用人单位，缓缴期满后，可在2023年底前采取分期（足月）或逐月等方式补缴缓缴的社会保险费。
