法律主观：发放高温补贴的月份一般是6月至9月。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。
高温补贴是六月至八月。用人单位在每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于标准，发放津贴。实践中，高温补贴具体的发放标准和发放时长，各省的标准不一。
国家规定发放高温费的时间是每年的6月1日至9月30日，共四个月。
高温补贴是6月至8月。用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。
国家规定发放高温费高温补贴是哪几个月？2023高温补贴领取条件是什么？的时间是每年高温补贴是哪几个月？2023高温补贴领取条件是什么？的6月1日至9月30日，共四个月。
高温补贴是六月至八月。用人单位在每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于标准，发放津贴。实践中，高温补贴具体的发放标准和发放时长，各省的标准不一。
法律主观：国家规定发放高温费的时间是每年的6月1日至9月30日，共四个月。从事室外作业和高温作业人员每人每月120元高温补贴是哪几个月？2023高温补贴领取条件是什么？；非高温作业人员每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4个月计发，列入企业成本费用。
法律主观：发放高温补贴的月份一般是6月至9月。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。
1、法律主观：国家规定发放高温费的时间是每年的6月1日至9月30日，共四个月。从事室外作业和高温作业人员每人每月120元；非高温作业人员每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4个月计发，列入企业成本费用。
2、根据劳动法的规定，高温津贴的标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，并纳入企业成本费。
3、年高温费哪几个月 发放高温补贴的月份一般是6月至9月。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。
