大学期间在外地打工企业交了 社保，对应届毕业生的身份没有影响，是不是应届毕业生，跟是否交了社保是没有关系的，有关系的只是毕业时间。
大学生毕业后交社保如下：如果是大学毕业后，就找到了工作，那么就可以要求公司缴纳社保。如果是大学毕业后，没有找到了工作，只能在户口所在地的社保局办理缴纳社保。
社保可以异地缴纳。只要在当地开立了社保账户，就可以参保并缴纳社保，而不是非要回原地点缴纳社保。
异地社保缴费方式如下：参保人以个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，携带本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老保险，医疗保险两种。
异地交社保的方式如下：在原居住地缴纳：如果个人在异地工作，但仍然在原居住地有社保账户，可以选择在原居住地进行社保缴纳。
可通过劳务派遣公司为员工缴纳社保，保证了员工完整的社保权益。成本低，只需支付员工的工资及劳务公司的服务费。
法律主观：分公司 不是独立法人，需要总公司写个 授权委托书 才能开户缴纳 社保 。其他的没有什么区别。
法律主观：公司，不可以异地缴纳社保。如果个人在外地工作，想要在户籍地交社保，可以让公司把社保所要缴纳的费额通过折算成工资的方式一并发给员工，由员工在当地的个人流动窗口进行缴纳。
1、公司是不可以交异地社保外地公司社保的外地公司社保，根据相关规定外地公司社保，职工所在工作单位，必须要按时足额的为在职职工缴纳当地社保。
2、跨省异地缴纳社保的，必须符合以下条件：在跨省异地有工作单位的，由用人单位缴纳社保外地公司社保；有跨省异地当地的营业执照，可以以灵活就业人员的身份缴纳社保。不符合条件的就不能跨省异地缴纳社保了。
3、与单位代交社保的方式一样，但参保人与人力资源公司没有劳动关系，还有个人与单位部分的社保费用全部都由参保人全额承担。
4、法律主观：可以的。个人代缴社保办理流程为：与社保代缴公司确认缴纳信息，包括缴纳的标准、缴纳费用、准备的资料以及后期如何查询等等。
5、可以在异地交社保 公民可以在异地交社保，在我国很多的人都并不是在自己的户籍所在地工作，此时单位若是缴纳社保是按照异地缴纳的流程办理的，在职员离职时，该社保可以由其自己缴纳。
6、法律依据： 《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
1、换工作到异地外地公司社保，可以将社保一并转移外地公司社保，具体方法如下：省内转移外地公司社保的，只能转移医疗保险和养老保险外地公司社保的个人账户里面的金额和缴纳年限。
2、工作换城市了，异地社保的合并流程如下：携带证明材料，去当地社保机构，申请出具参保凭证外地公司社保；向新的社保经办机构提出社保关系转移申请。在就职后，由新单位按照规定办理社保关系并办理缴费。
3、在户籍地缴纳社保后在异地工作社保怎么办如下：参保人员跨省流动就业后，按规定在新就业地建立基本养老保险关系。新就业地社保机构受理《申请表》及相关资料并予以审核。
