1、公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来决定的，相关规定如下：公积金缴存基数是按照职工上一年度月均工资来决定的；这个是按地方有关文件规定所执行的，所以缴存比例也是不一样的。
2、公积金缴费基数是指个人有工作的情况下，工作第一年以基本工资为个人缴费基数，以后的基数是上年缴费合计的平均数。
3、计算公式是：公积金月缴存额=缴存基数×单位比例＋缴存基数×个人比例。而公积金的缴存比例一般在5%到12%之间，由当地政策和公司单位规定（单位缴存比例和职工个人缴存比例一致）。
1、长春市公积金缴存基数上限为当前月职工月工资2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准的3倍2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准，最高不得超过城镇职工月平均工资2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准的3倍。
2、一般情况下公积金最高的缴存基数是上一年度统计部门公布的单位在岗职工月平均工资的3倍2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准，最高的缴存比例为12%。
3、缴存额上限怎么算2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准？缴存住房公积金的月工资基数，不得高于职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。
4、公积金缴存基数是根据职工的上一年度月平均工资来确定的。若是职工的平均工资在公积金缴存基数上下限的范围内，就会以实际的平均工资作为公积金缴存基数。
5、根据规定，北京住房公积金缴存基数上限为31884元，按照公式基数，北京住房公积金缴存上限金额为32884*12%*2=7652元。乘以12%是因为这个是公积金最高缴存比例，乘以2则是因为单位和个人是需要共同缴费的。
1、养老保险单位最低百分之二十，医疗保险单位最低百分之十二等。
2、月平均工资低于30800元的，以职工实际收入为缴存基数，但最低不得低于月最低工资标准，目前江苏省各区的最低标准是2280元。灵活就业人员公积金月缴存额在上下限范围内自主申报，月缴公积金的上限为7392元，下限为228元。
3、到账时间依公积金中心划款进度而定。以上时间均为过往操作经验所得，仅供参考，一切以实际到账时间为准。
4、江苏省的住房公积金最低标准是每月工资的5%。根据查询相关公开信息显示，工资包括基本工资、津贴、奖金、补贴、加班费等多种形式的收入。例如，一个月工资为5000元，那么住房公积金的最低缴存额就是5000元×5%=250元。
5、元左右。盐城公务员月工资到手7000多，公积金每个月3000元左右，其中个人公积金月缴存额为工资基数的8%到10%，单位公积金月缴存额为工资基数的12%。
1、企业的公积金基数一年只能调整一次。如果一年当中职工的工资增加了，公积金缴纳的基数还是不能变化的`，依照《住房公积金管理条例》的规定确定，住房公积金年度是指当年的七月一日至次年的六月三十日。所以7月份才能调整。
2、将填好的电子版公积金新基数以及纸质版的表格，一同交到公积金业务大厅处，待工作人员进行审核，无误的话即可完成操作。【7】完成调整工作 这样整个公积金调整工作即可完成。
3、按要求填写复表按要求填写，电子版和纸质版一式两份，加盖单位公章。6公积金管理中心审核 将填写的电子公积金新基数和纸质表格交给公积金业务大厅，经工作人员审核后即可完成操作。
4、会。按照国家规定，企业应按照员工工资的一定比例为员工缴纳公积金，这个比例是根据员工上一年度的平均工资计算的。在员工入职的第二年，会根据员工上一年度的平均工资调整公积金缴纳基数，并按照国家规定比例进行缴纳。
5、住房公积金缴存基数调整时间：一般是每年的7月1日到第二年的6月30日。所以，大部分单位都会在6月份办理完汇缴业务后，就可以为员工调整其公积金缴存基数。不过不能随便调，得根据员工上一年度的月平均工资进行调整。
6、公积金基数调整规则 住房公积金的月缴存额每年核准调节一次，都是以职工上一年度月平均工资作为缴存基数。
1、根据江苏省人力资源和社会保障厅发布的通知，2023年江苏省社保缴费基数为8387元，与2023年 相比上涨2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准了6%。该数额实际上是上一年度江苏省企业职工月平均工资的300%左右。
2、社保缴费最低标准如下2024盐城公积金缴存基数上限是多少？缴存基数下限标准：养老保险：在2023年度缴费基数基准值确定前，职工基本养老保险暂定缴费基数基准值为每月6575元，缴费基数在基准值60%至300%之间保底封顶（即每月3945元至每月19725元）。
3、虽然2023年盐城社保缴费基数具体数值尚未确定，但建议各方及时关注政策的变化，制定相应的应对措施。
4、支付宝等小程序搜索“江苏税务社保缴纳”按提示操作按月或年缴费，缴费标准为4046元/月。 医保服务热线：12393。 特此通告。
5、根据2023年城镇职工社保缴费标准，养老保险和医疗保险的缴费比例和基数不发生变化；失业保险缴费基数上限为18791元，下限为3758元；工伤保险单位缴费比例最低为0.5%，最高为4%。
