如果社保断缴时间更长的话，首先要由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理。申请补缴以后，如何补缴社保的问题就等于有了一个好的开端。要让如何补缴社保更进一步，其次要准备好相关的原始资料。
离职后社保断了几个月，具体处理方法因地区而异，可以尝试以下几种方式：1 、社保补缴：一些地区允许离职后社保断了一段时间的人员进行社保补缴，补齐漏缴的社保费用，从而恢复社保待遇。
社保断交半年可以补缴，补缴的方法如下：自行补缴中断期间的费用。如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都由单位来承担。当事人只需要补缴的是医疗保险和养老保险。
假如社保断缴了怎么办养老保险和医疗保险的社保缴费年限是可以累积的，若是中断，等有能力了再继续缴纳就可以。若到退休年龄了还没有交够年限，可以选择一次性补缴。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴。
社保断缴后会有以下影响社保断了半年怎么办：养老保险一般要缴满15年社保断了半年怎么办，到退休时才能终生享受基本养老金。如果缴不满15年社保断了半年怎么办，国家会把你自己账户上积累社保断了半年怎么办的那每月8%的养老金退给你社保断了半年怎么办，单位为你交的20%的钱就拿不到了。
有影响。如果是暂时中断社保（1-3个月）的话，会有以下的影响：社保断缴之后，分别的影响是：养老保险是没有影响的，因为养老保险是累积缴纳，只要退休时满足最低缴纳时长15年就可以了。
社保断交的，养老保险和失业保险没有影响，断交一个月的，生育险需要重新缴纳连续六个月才能享受，医疗险断交一个月的，停止享受医疗保险待遇，断交三个月以上的，参保年限就会归零，会影响以后住院大病的报销最高限额。
社保断交的影响：总体来说，社保断交主要对养老保险和医疗保险这两方面有影响。具体而言，养老保险退休时累计缴满15年可以享受待遇。因为可以累积，所以影响不大。
你好，社保中途断了几年有什么影响医保待遇停止如果目前已停止医保缴费，且在这一个月内没有缴费历史，那么这个没有连续缴费的记录，将被视为医保中断缴费。
社保断缴，可以按以下方式去补缴：自行补缴中断期间的费用 如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都是由单位来承担的。
社保断缴补缴方法：如果是单位漏缴出现断缴的情况。个人向单位提出申请，然后由单位相关人员到社保局帮你办理补缴手续；个人原因出现断缴的情况。
社保断缴补缴方法：找新工作补缴。一般因为失业或跳槽造成社保断缴的，在找到新工作后，由新公司接着缴纳社保就可以了；自己缴纳社保。如果短期内没有找到工作，可以到户籍所在地的社保局申请自缴社保。
社保断交半年补缴的办法如下：请原单位帮忙补交。写完申请书最好的补交方法是让原来的单位帮忙把失业的那段时间的社保补交齐全，如果没交社保的时间小于2个月的话，原单位是可以帮忙缴纳；请中介帮忙交。
我们也可以暂时通过人力资源公司来挂靠一下社保社保断了半年怎么办，让社保连续上，不至于断掉很长社保断了半年怎么办的时间。
法律主观：五险一金 断交了可以补交或者续交的，补交有时间要求，一般可以补交3-5年的 社保 相关费用。到达新单位工作后，单位会为员工续交的，也可以个人去续交五险一金。 个人能交的是 养老保险 和 医疗保险 。
单位补缴：因为用人单位原因导致参保人本人的社保断交的，这个会由公司方全权负责完成社保费用的补缴，并不需要参保人本人办理相关手续。
具体的话大家可以咨询一下当地的社保局，因为我们在当地有社保，一般来说继续缴纳也不需要开户，直接的让企业去进行增员就可以了。
如果社保断缴时间更长的话，首先要由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理。申请补缴以后，如何补缴社保的问题就等于有了一个好的开端。要让如何补缴社保更进一步，其次要准备好相关的原始资料。
关于 社保 停缴半年怎么办，可以补交吗的回答如下：社保停交了半年可以补缴。
社保断缴，可以按以下方式去补缴：自行补缴中断期间的费用 如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都是由单位来承担的。
如果是由于单位或个人原因导致的社保断缴，需要及时联系当地社保部门或相关机构，了解补缴社保的具体政策和要求。如果是因为离职、转行等原因导致的社保断缴，个人需要根据自身情况，选择适合自己的补缴方式。
如果是找到新的工作，可以将社保卡交给公司人事部门，请他们帮您续上。如果还没有找到新工作，工作断档没人帮你交，可以找个中介过渡一下，按照最低基数缴纳即可。但一定要找安全可靠的代理公司，签正规合同。
社保断了是可以进行社保补缴，但是补缴有一定的条件。如果是因为公司原因导致社保断交，那么就由公司进行补缴，可以补缴进2年的社保。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
社保社保断交了怎么办？上班族：辞职后不久，又在原来城市找了新工作，把资料交给新单位的人事部，让他们帮忙续上既可；辞职换城市工作，需要办理社保账户的异地转移。
