1、c、参保职工分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月，用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。
2、北京生育保险费用报销分三部分：门诊费、住院生产费和生育津贴其中住院生产费用不用担心，医院会自动在结帐的时候划走报销费用部分。
3、北京异地生育险的报销具体如下：就医。异地医保定点医院就医；费用、全额垫付医疗费用（产前检查、住院分娩）；报销。
4、报销标准生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
5、单位填写《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》医院检查的交费凭证(收据和小白条)由女方单位向社保部门提交。
6、一次性分娩营养补助费报销。正常产、满7个月以上流产：上年度市职工月平均工资*25%；难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资*50%。
百分之80。根据查询华律网得知，新生儿在其选定的社区医疗机构就医发生的普通门诊基本医疗药费，按百分之80记账报销，新生儿常见的感冒发烧，黄疸肝炎，皮肤病等疾病都可以通过医疗保险来进行报销。
法律主观：生孩子医保是可以报销的，但是前提是需要缴纳保险费用。生孩子城镇医保报销一般都是60%-80%。 如果缴纳的是生育保险，那么在生育保险待遇中就存在生育时的医疗费用。
城镇职工：1级医院是90%，2级医院是80%，3级医院是70%。 城镇居民：报销比例是65%。 合作医疗：1级医院是27%，2级医院是50%，3级医院是60-70%。
医疗救助等报销后仍由个人负担的医保目录内部分费用，在约定的保险责任范围内承担给付责任。
法律分析：一般是报销70%。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
社保的报销是按比例进行的北京生育险最高报多少，一般在20--85%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素有关。
异地在北京报销比例如下：职工医保：北京市内：统筹支付比例为80%，非北京市内：统筹支付比例为60%。居民医保：北京市内：统筹支付比例为70%北京生育险最高报多少；非北京市内：统筹支付比例为50%。
你好，北京社保如果跨区生育这属于异地报销。出院时需要带病历复印件及发票，到医保卡发卡地，就可以报销。报销分农村居民和城镇职工：居民报销比例：镇卫生院报销60%；二级医院报销40%；三级医院报销30%。
