1、法律分析：优抚金，是对于参军之后，没有工作，没有生活来源的人员实行的政策，如果你参加工作，或者享有退休金，就没有优抚金了，两个是冲突的，不能同时领取。
2、抚恤金和社保不冲突，二者是截然不同的概念。抚恤金是人去世之后国家给予的补助，社保是退休之前需缴纳的五种保险。社保五种保险的内容如下：养老保险。
3、我查了一下资料，伤残军人抚恤金应当发到去世后的第二个月，没有找到”依法享受养老保险的，停止发放抚恤金“类似的规定，因此，应该可以同时领取，这和企业职工工伤和养老不一样。仅供参考。
1、遗属抚恤金和职工养老保险能同时享受。养老保险和遗属补助抚恤金和社保冲突么，这两者并不冲突，只要符合城镇居民养老保险领取条件的老人均可以领取。
2、法律主观抚恤金和社保冲突么：农村养老保险和抚恤金不冲突，来着不是一个概念，即使是农村养老保险待遇，也与抚恤金不冲突。 抚恤金是参加职工养老保险因病或者非因工死亡后由基本养老保险基金支付给近亲属的补偿。
3、抚恤金和社保不冲突，二者是截然不同的概念。抚恤金是人去世之后国家给予的补助，社保是退休之前需缴纳的五种保险。社保五种保险的内容如下：养老保险。
4、法律分析：优抚金是国家赋于的特殊荣誉，退休金是你多年工作应得的待遇，二者并不冲突，是可以同时享受的。
1、法律分析：优抚金，是对于参军之后，没有工作，没有生活来源的人员实行的政策，如果你参加工作，或者享有退休金，就没有优抚金了，两个是冲突的，不能同时领取。
2、不能，失业补助金需要缴纳失业保险才能领取，个人自行缴纳的社保不含失业保险。灵活就业参保期间不符合失业补助金领取条件。
3、缴纳的社保是退休工资和抚恤金是不冲突的，可以同时领取。
4、没有冲突。《中华人民共和国社会保险法》对其有相应的规定：第四十八条 失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
5、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
6、不关事的。伤残军人抚恤金是国家拨付的，是军人应得的，雷都打不动。社保每个人都有几个购买，也是没有谁能够阻止的。因此，你不用担心。
