其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资工伤赔付标准2018的50%、40%或者30%。
但是通常来说赔偿标准包括工伤赔付标准2018：医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费等。
交通事故6级伤残赔偿2023年标准具体如下工伤赔付标准2018：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资。
①一级：g× 90% ；二级：g× 85% ；三级：g× 80% ；四级：g× 75% 实际金额低于当地最低工资标准工伤赔付标准2018的工伤赔付标准2018，由工伤保险基金补足差额。
一次性工伤医疗补助金 一次性工伤医疗补助金的标准：五级伤残为20个月的统筹地区上年度职工月平均工资， 六级伤残 为15个月，七级伤残为10个月， 八级伤残 为8个月，九级伤残为6个月， 十级伤残 为4个月。
年工伤死亡赔偿标准 丧葬补助金 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金 (1)按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
年工伤赔偿标准是根据职工的受伤害情况来确定的。在法律规定中，工伤的赔偿项目以及标准如下：医疗费、康复治疗费、交通费、食宿费，根据医疗机构的证明来确定。住院伙食补助费，按照单位因公出差伙食补助标准支付。
1、法律分析工伤赔付标准2018：员工工伤赔偿标准主要有以下内容：医疗费、伙食补助费、交通费、停工留薪期工资、伤残辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金。
2、江苏省工伤赔偿标准是按照伤残等级进行赔付工伤赔付标准2018的。赔偿流程是要有工伤报告程序、工伤认定程序、工伤鉴定程序、协商赔偿程序、劳动仲裁程序、法院审理程序、执行程序和申诉程序。
3、我国的工伤保险条例对十级伤残赔偿标准作出了规定。
4、工亡职工供养亲属抚恤金在原基础上上调10%。生活护理费在原基础上上调10%。
5、法律主观：以下是关于江苏省 十级工伤 鉴定标准问题的 赔偿标准 回答 一次性伤残补助金 ：7个月×5580元（或者7个月×本人 工资 ）。 计算依据：《 工伤保险条例 》第37条。 一次性医疗补助金：3万。
6、法律分析：工伤赔偿标准工伤赔付标准2018，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
1、法律主观工伤赔付标准2018：工伤 误工费赔偿标准 ： 有固定收入的：误工费误工收入（天月年）误工时间对有固定收入的工伤赔付标准2018，应当按照其实际减少的损失 计算误工费 损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起工伤赔付标准2018，则是执行的问题。
2、工伤伤残鉴定 后的 赔偿标准 是什么 (一) 医疗费 要求：治疗 工伤 所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 法律依据：《 工伤保险条例 》第29条第3款。
3、工伤赔付标准一般就是指工伤保险待遇标准工伤赔付标准2018，也就是说当职工在正常工作期间遭受人身损害时可以获得的赔偿项目以及相应标准。2022最新工伤赔付标准是什么(一)工伤医疗待遇：医疗费用康复性治疗费用辅助器材安装配置费用。
4、由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
5、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的工伤赔付标准2018，从工伤保险基金支付。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受 工伤医疗待遇 ，按照基本 医疗保险 办法处理。
