浙江工伤赔偿基数,浙江省工伤赔偿计算表
浙江台州工伤赔偿标准 1、工伤赔偿包括：工伤医疗费、停工留薪期间工资、住院伙食补助费、护理费、有伤残的有一次性伤残补助金，如辞职的还有一次性就业和医疗补助金，等等。 单位不报工伤，可以自行申请工伤认定。没有社保则由单位全额承担工伤赔偿。2、台州工伤十级大概赔8万。工伤赔偿标准如下：因工致残被鉴定为一...
闵行工伤认定地址,闵行工伤认定地址查询
上海市闵行区工伤理陪地址 法律分析：地址：上海闵行区莘庄镇莘松路385号 办公电话：021-649220864929265 咨询电话：021-12333 社保查询：上海社保个人账户查询系统 可拨打12333。法律分析：上海闵行区莘庄镇莘松路385号。闵行区社保中心主要社保业务如下：社保费用及社会保障...
工伤保险待遇申领,工伤保险待遇申领表什么时候填写
工伤保险待遇如何申请 法律分析：工伤保险待遇申请办法主要是：申请人携带相关资料到社保中心或分局提出申请。经审核符合办理规定，打印《受理情况回执》，办事人员签名确认后，与社保经办机构各执一份。(一)《职工工伤保险待遇申报表》一式两份，加盖单位公章(二)《工伤事故申报表》(三)工伤职工的身份证复印件报供...
无锡工伤赔偿,江苏工伤三个一次性赔偿标准
无锡工伤赔偿标准是什么 一次性工伤医疗补助金无锡工伤赔偿的基准标准为无锡工伤赔偿：九级5万元。第10条，一次性伤残就业补助金九级的工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。标准为无锡工伤赔偿：配偶每月40%，其无锡工伤赔偿他亲属每人每...
今年谈尘肺工伤,尘肺工伤赔偿
尘肺的赔偿标准 1、法律分析：尘肺的赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。2、法律分析：尘肺病国家赔偿标准是与工伤赔偿标准是一致的，从工伤保险基金中按月支付伤残津...
工伤怎样免责,工伤免责情形
工伤可以约定免责条款吗 法律分析：用人单位与劳动者之间约定的工伤概不负责条款其实是没有法律效力的。在用工合同中不管当事人是否自愿约定工伤概不负责的条款，都违反宪法和法律，也严重违反了社会主义公德，属无效民事行为，不能获得法院的支持。法律主观：签订“免责条款”后不可以免去工伤赔偿责任。这属于用人单位免...
工伤保险死亡赔偿,工伤保险死亡赔偿标准是多少
工伤死亡社保局赔偿多少钱 法律分析：工伤赔偿的依据是《工伤保险条例》，因工死亡的可以得到大约50-60万的赔偿，父年满60岁，母年满55岁的可按月领取供养亲属抚恤金，直至二老去世，有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金，直至其年满18周岁。法律问题分析：职工因公死亡，丧葬补助金为上一年度职工6个月平均工...
章丘工伤申报电话,章丘工伤申报电话是多少
工伤咨询电话是多少 1、法律分析：工伤保险咨询万能电话：12333，这是全国人力资源社会保障政务服务平台作为人力资源社会保障政务服务的总门户，提供就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系、社会保障卡等方面的服务。2、法律分析：工伤赔偿可以打12333电话咨询。 12333主要用于人力资源和社会保障政策...
工伤保险调查,工伤保险调查取证
申请工伤保险后,有工作人员调查吗 1、法律主观：工伤认定要调查。社会保险行政部门根据需要对申请人提供的证据进行调查核实，应当由两名以上工作人员共同进行，并出示执行公务的证件。调查核实可以根据需要对申请人提供的证据进行。2、单位报工伤需要调查。单位发生工伤事故之后，单位肯定需要对事故进行调查。但是工伤...
工伤烧伤,工伤烧伤怎么赔偿
被烫伤工伤怎么赔 法律分析：工伤烫伤赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费、停工留薪、伤残补助金以及伤残津贴。八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。法律主观：二度烫伤赔偿标准：应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营...