工伤当日未报,工伤没第一时间上报怎么办
员工受工伤24小时内没有报就不能报了吗? 1、发生工伤后，单位应当在30日内申报工伤认定，单位不申报的，个人可以在1年内申请工伤认定。另外，实操当中，有的工伤保险机构（工伤保险）要求单位需在72小时内书面备案。不过这个是保险机构对单位的要求，与工伤员工本人无关。2、超出24小时仍可以认定。职工发生事...
山东工伤定点,山东省工伤鉴定赔偿标准
山东省工伤赔偿的统筹地区是指省还是市 法律分析：工伤保险条例中的统筹地区是指市级，这里主要就是工伤保险待遇的时候会遇到，也就是各市的上年度在岗职工平均工资等。法律依据：《工伤保险条例》 第十一条 工伤保险基金逐步实行省级统筹。工伤统筹地区是什么意思 (一)统筹地区指地级市以上单位，工伤保险条例后面...
工友工伤追偿,工友工伤追偿流程
工友操作造成大腿截肢,工伤报了工伤,如何找工友赔偿? 1、具体的截肢 工伤赔偿标准 是： 工伤五级伤残可以领取 社保 支付的 一次性伤残补助金 为18个月的本人 工资 。工资按平均工资计算。 保持 劳动关系 ，可以单位需要支付员工津贴，按照本人工资的65%计算。2、如果工友操作不当造成大腿截肢，公司...
工伤引发疾病不算工伤,工伤直接导致疾病
突发疾病不属于工伤怎么赔偿 1、如果你突然生病或者患有疾病，不属于工伤，原则上不会获取工伤赔偿。2、法律客观：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。3、不需要。突发疾...
如何界定是工伤,如何界定是工伤还是工伤
工伤如何界定 法律分析如何界定是工伤：职工有下列情形之一的如何界定是工伤，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内如何界定是工伤，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害。工伤的认定...
未经工伤认定起诉,未经工伤认定能否判决工伤赔偿
没有工伤认定可否直接起诉 1、法律分析：未申请认定工伤不能直接起诉索赔。工伤认定是索赔的前提条件，没有工伤认定就不能获得赔偿，更不要说没有工伤认定就直接起诉了。2、法律分析：不可以。人民法院在审理劳动争议案件中无权对劳动者是否构成工伤作出认定，也无权改变劳动保障行政部门的工伤认定结论，这也就是我们常...
工伤复工证明,工伤复工证明医院有开吗
病假后的复工有什么手续 1、劳动者请病假，应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后，需要停工治疗休养的，由执业医师出具病假条，职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。2、医疗机构。根据查询华律网显示。病假返岗证明在医疗机构或劳动力保健所开具。证明中会包含您的病情、治疗情况、建议的...
工伤报销住院,工伤报销住院费需要多长时间
工伤认定下来后怎么报销医疗费 劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来，给你确定伤残级别（达到最低级别10级就有赔偿的，一次性伤残补助金+医疗补助金+就业补助金。工伤认定下来后报销医疗费的方法：工伤职工出院时候直接办理费用报销结算手续；申请人携带规定资料前往社保机构办理报销手续。认定为工伤之后，单位可...
工伤没有监控视频,工伤无视频说明
工伤没有监控证明如何解决 1、首先，向公司提出工伤认定申请，并且填写《工伤认定申报登记表》资料。其次，在医院进行工伤鉴定，填写《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。2、可及时报警，即使没有证人和监控，公安部门会通过审查、勘验、鉴定等方法确定事实真相和案件性质的。 《公安机关办理刑事案件程...
员工发生工伤怎么处理,员工受工伤应该得到哪些赔偿
工人发生工伤怎么办? 1、及时送往医院治疗。申请工伤认定员工发生工伤怎么处理，由单位或者个人向当地劳动部门申请员工发生工伤怎么处理，认定为工伤。申请劳动能力鉴定员工发生工伤怎么处理，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定员工发生工伤怎么处理，判定伤残等级。2、当职工...