1、因工致残被鉴定为一级至四级伤残的：一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
2、法律主观：河北工伤赔偿标准：医疗费住院伙食补助费统筹地区以内：20元/天/人；统筹地区以外：35元/天/人交通费、食宿费省内：80元/天/人；省外：150元/天/人。
3、(3)从工伤保险基金按伤残等级一次性支付(二)伤残津贴标准：一级 本人工资的90% ； 二级 本人工资的85% ；三级 本人工资的80% ；四级 本人工资的75%。
1、河北省工伤保险实施办法 第一章 总则 第一条 根据国务院《工伤保险条例》(以下简称《条例》)，结合本省实际，制定本办法。
2、例：《河北省工伤保险实施办法》第34条。单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第五项以及第七项中的一次性伤残补助金。
3、第十三条 工伤保险基金应当留有一定比例的储备金，用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付；储备金不足支付的，由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。
4、第一章 总则 第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
5、第一章总则 第一条为实施《工伤保险条例》(以下称《条例》)，保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利，促进工伤预防，分散用人单位的工伤风险，结合我省实际情况，制定本办法。
6、工伤保险条例 第一章 总 则 第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
1、具体办法由省级社会保险行政部门会同省级财政部门制定，报经省级人民政府批准后实施。 第七条用人单位支付的工伤保险费率，由省社会保险行政部门(以下简称省代理)根据用人单位所属行业的相应费率、工伤保险费的使用和工伤发生率确定。
2、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
3、具体办法由省社会保险行政部门会同省财政部门制定，报省人民政府批准后施行。
1、河北省工伤赔偿标准河北工伤条例：医疗费；包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。康复费；依据治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、河北工伤保险赔偿标准一级到四级赔偿标准 一次性伤残补助金赔偿标准 1一级伤残为27个月的本人工资； 2二级伤残为25个月的本人工资； 3三级伤残为23个月的本人工资； 4四级伤残为21个月的本人工资。
3、法律分析：工伤赔偿标准河北工伤条例，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
秦皇岛四级工伤赔偿项目包括了：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。
(四)护理费：伤者住院期间，护理人员有收入的，按照误工费的规定计算；无收入的，按照交通事故发生地平均生活费计算。(五)残疾者生活补助费：根据伤残等级，按照交通故发生地平均生活费计算。自定残之月起，赔偿二十年。
河北省最新工伤赔偿标准如下：因工致残医疗费：由单位和工伤保险基金支付。住院伙食补助费：按因公出差伙补70%，河北省为50元人/天。用人单位负责。
工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据是《工伤保险条例》与《社会保险法》。
是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
