打开浏览器登陆社会保险网上服务平台系统，点击单位用户登录。输入社会保险登记证号，登录密码等相关登录信息，进入登录界面。点击“申报业务管理”。点击“普通减员”。
首先，需要提供减员人员的姓名和身份证号码等信息，向当地社保机构提交减员申请。其次，社保机构会审核申请材料，确认无误后会将减员人员的社保缴纳记录进行封存或转移。最后，完成相关手续后，社保减员即可生效。
法律分析：个人社保是不可以网上办理停保的，需要到社保局办理。
进行社保业务的操作。至于怎么操作从网上社保减员，首先您要进入“单位人员减员申报”，随后来到减员界面，点击“普通减员”，录入需要减员的姓名和身份证号码，便可以选择批量减员，最后，再选择减员的原因并提交即可完成。
登录电子税务局，点击我要办税。选择密码登录-企业业务，输入账号密码等信息。点击网上申报。选择新参保人员增加申报选项。社保增减人员的注意事项：需要明确减员的原因。
1、公司减员社保操作的办法：单位可以携带其营业执照、职工的身份信息、离职证明或者单位印章等材料，依法向当地的社会保险经办机构提出社保减员的申请，由社保经办机构审核；审核通过的，予以办理减员登记，并依法核定其社保费用。
2、企业社保增减员操作流程主要包括： 申报增减员信息； 缴纳社会保险费； 办理相关手续。具体操作流程因地区和政策不同而异。
3、打开“人社局社会保险网上服务平台”。输入身份证号、密码和验证码，点击“登录”。进入首页，点击“普通减员”，选择“零星减员”或“批量减员”。输入身份证号和员工姓名，点击“查询”。
4、打开当地的国家电子税务局，登录进去。进入主页，点击主页上我要办税下的税费缴纳及申报。跳转新页面，在新页面上点击左侧的社保费管理。进入社保页面，点击主页上的社保减员登记。
5、网络申报：第一步找到社保局的官方网站，进入找到企业申报。
1、法律分析：可以向当地人社局举报，并要求单位补缴社保费用。
2、用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
3、法律分析：企业少缴社保，劳动者可以社会保险行政部门投诉，社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
4、与公司沟通：首先，您可以与公司的人力资源部门或财务部门联系，了解社保缴纳的情况，并要求公司尽快补缴少交的社保费用。
5、法律分析：公司少交社保的劳动者可以向当地人社局12333举报，并要求单位补缴社保费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第八十二条 任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、 投诉。
1、法律分析：公司不可以随便调整员工的社保基数。社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
2、亲您好，很高兴为您解公司降低社保比例，如果你的工资高于当地的最低参保标准，而公司却按最低基数缴纳，公司这样的做法旨在降低成本，是不合法的。
3、法律分析：违法。社保缴费基数是根据当地上一年度社平工资决定的，一般一线城市比二三线城市缴费基数要高。社平工资每年年中左右都会进行公布，之后各个城市结合社平工资算出一个城市的缴费基数。
4、法律分析：如果你的工资高于当地的最低参保标准，而公司却按最低基数缴纳，公司这样的做法旨在降低成本，是不合法的。
5、因此，公司降低基本养老保险是不合法的，因为这涉及到了国家对于职工基本保障的规定和法律法规，在未经职工同意的情况下，公司不能单方面降低基本养老保险的标准或者金额。
