1、法律分析:失业保险单位承担2%,个人1%。城镇企业事业单位应按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。
2、具体比例如下:单位缴费:企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇个体工商户,按照本单位全部职工工资总额的2%缴纳失业保险费。国家机关按照本单位劳动合同制职工工资总额的5%缴纳失业保险费。
3、失业保险单位和个人缴费比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
4、失业公司和个人缴纳比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
具体比例如下:单位缴费:企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇个体工商户,按照本单位全部职工工资总额的2%缴纳失业保险费。国家机关按照本单位劳动合同制职工工资总额的5%缴纳失业保险费。
失业保险单位和个人缴费比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
失业保险个人缴费比例是1%。根据《失业保险条例》(国务院令第258号)的规定,失业保险是由单位和个人共同缴纳的。单位按照本单位当月职工工资总额的2%缴纳失业保险费,而个人则按照本人月工资的1%缴纳失业保险费。
1、失业保险单位和个人缴费比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
2、失业公司和个人缴纳比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
3、成都社保缴纳比例根据不同地区和险种有所不同。
4、法律分析:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费。职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。缴费工资基数无法核定的,按照当地上年度职工平均工资计算。
1、失业保险单位和个人缴费比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
2、法律分析:失业保险金缴纳比例分别是:单位按本单位当月职工工资总额的2%缴纳失业保险费费个人按本人月工资的1%缴纳失业保险费,由所在单位从本人工资中代为扣缴。
3、法律分析:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费。职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。缴费工资基数无法核定的,按照当地上年度职工平均工资计算。
4、失业公司和个人缴纳比例具体如下:用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的5%,缴纳失业保险费;职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。
5、用人单位应当按照其应参保职工的上一年月平均工资总额的5%缴纳失业保险费。职工按其上一年平均月收入的0.5%缴纳失业保险费。不能核定的缴费工资的数额的话,可以参照上一年的职工平均工资确定计算。