法律分析：骨盆骨折内固定术后，骨盆环不稳定，骶髂关节分离和骨盆骨折严重移位，症状明显者属于工伤七级，被鉴定为七级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为13个月的本人工资。
骨盆三处骨折应属于几级伤残需要实际情况具体分析，根据劳动鉴定部门出具的鉴定结果判断。一般为七级伤残，属于轻伤。法律依据：《人体损伤程度鉴定标准》8 盆部及会阴 2 重伤二级 a)骨盆骨折畸形愈合，致双下肢相对长度相差0cm以上。b)骨盆不稳定性骨折，须手术治疗。
骨盆骨折伤残鉴定标准及赔偿如下；骨盆骨折首先要根据骨盆骨折的原因判断伤残等级，如果是因交通事故导致的，可以评定为十级伤残。
骨盆骨折构成轻伤二级。依据《人体损伤程度鉴定标准》8盆部及会阴 4轻伤二级 a)骨盆骨折。b)直肠或者肛管挫裂伤。c)一侧输尿管挫裂伤；膀胱挫裂伤；尿道挫裂伤。d)子宫挫裂伤；一侧卵巢或者输卵管挫裂伤。e)阴道撕裂伤。f)女性外阴皮肤创口或者瘢痕长度累计0cm以上。g)龟头部分缺损。
够。《工伤保险条例》规定，工伤骨盆骨折赔偿根据伤残评定级别来算，伤情评定为一级伤残的，按全额赔偿，即100%，二级-十级的，则以10%的比例依次递减，正常在10万起步，而100万远高于10万，所以是够的。
法律分析：根据我国相关法律规定，对于盆骨骨折赔偿30万的情形，是属于因交通事故等造成的人身损害的情形，是需要根据其人身损害赔偿标准来进行赔偿的，其具体赔偿项目有：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
法律分析：需要根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
法律分析：盆骨骨折赔偿多少根据鉴定结果及伤者实际情况确定，盆骨骨折一般为九级伤残，认定为工伤的，领取9个月本人工资的一次性伤残补助金。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
1、根据工伤鉴定标准工伤骨盆骨折：GB/T 16180-2006 《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》工伤骨盆骨折的规定工伤骨盆骨折，如果骨盆骨折并符合一下两种情况之一的，构成七级伤残：骨盆骨折后遗产道狭窄（未育者）；骨盆骨折严重移位，症状明显者。具体的以法院鉴定为准工伤骨盆骨折！如果是工伤也可以请劳动局进行鉴定。
2、受害人骨盆三处骨折需要做伤残鉴定的，去司法鉴定中心申请进行鉴定，具体结果要以鉴定结果为准，可以参考《人体损伤致残程度分级》，如女性骨盆骨折致骨产道变形，不能自然分娩属于八级伤残。
3、盆骨骨折如果进行伤残鉴定，可能会被评定为7到9级伤残，具体情况需要根据盆骨骨折的严重程度以及术后的恢复效果进行综合分析。
1、骨盆三处骨折应属于几级伤残需要实际情况具体分析工伤骨盆骨折，根据劳动鉴定部门出具的鉴定结果判断。一般为七级伤残工伤骨盆骨折，属于轻伤。法律依据工伤骨盆骨折：《人体损伤程度鉴定标准》8 盆部及会阴 2 重伤二级 a)骨盆骨折畸形愈合工伤骨盆骨折，致双下肢相对长度相差0cm以上。b)骨盆不稳定性骨折，须手术治疗。
2、受害人骨盆三处骨折需要做伤残鉴定的，去司法鉴定中心申请进行鉴定，具体结果要以鉴定结果为准，可以参考《人体损伤致残程度分级》，如女性骨盆骨折致骨产道变形，不能自然分娩属于八级伤残。
3、根据具体情况分析，以B16180一《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》七级标准，骨盆骨折能定二级到十级伤残。分别是：轻伤二级：骨盆骨折；七级伤残：骨盆骨折后遗产道狭窄（未育者）；七级伤残：骨盆骨折严重移位，症状明显者；十级伤残：身体各部位骨折愈合后无功能障碍。
4、盆骨骨折如果进行伤残鉴定，可能会被评定为7到9级伤残，具体情况需要根据盆骨骨折的严重程度以及术后的恢复效果进行综合分析。
5、法律分析：伤残等级大约在9-10级左右，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了。而且要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。
6、根据工伤鉴定标准：GB/T 16180-2006 《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》的规定，如果骨盆骨折并符合一下两种情况之一的，构成七级伤残：骨盆骨折后遗产道狭窄（未育者）；骨盆骨折严重移位，症状明显者。具体的以法院鉴定为准工伤骨盆骨折！如果是工伤也可以请劳动局进行鉴定。
1、盆骨骨折30万够赔吗盆骨骨折30万不一定够赔。需要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费工伤骨盆骨折，被扶养人生活费工伤骨盆骨折，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。具体要以认定书为准。
2、盆骨骨折30万不一定够赔。盆骨骨折需要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。具体要以认定书为准。
3、盆骨骨折30万不一定够陪。盆骨骨折需要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。具体要以认定书为准。
4、法律分析工伤骨盆骨折：骨盆骨折赔偿20万少不少应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。法律规定一般应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，同时还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金，应当综合计算以上数额得出最终结果。
5、属于交通事故等造成的人身损害的，需要根据其人身损害赔偿标准来进行赔偿的，赔偿包括：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。因各地标准不一，30万是否足够需要依据当地实际情况。
6、造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。因各地的收费凭证以及赔偿标准不一，因此其具体赔偿金额以实际为准。30万是否够赔请以实际赔偿金额为准。
法律分析：骨盆骨折内固定术后，骨盆环不稳定，骶髂关节分离和骨盆骨折严重移位，症状明显者属于工伤七级，被鉴定为七级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为13个月的本人工资。
无法生产类 法律分析：骨盆三处骨折应属于几级伤残需要实际情况具体分析，根据劳动鉴定部门出具的鉴定结果判断。一般为七级伤残，属于轻伤。法律依据：《人体损伤程度鉴定标准》8 盆部及会阴 2 重伤二级 a)骨盆骨折畸形愈合，致双下肢相对长度相差0cm以上。b)骨盆不稳定性骨折，须手术治疗。
不同的身体部位，鉴定伤残的标准不同；同一身体部位，损害程度不同，鉴定伤残等级的标准也不同。受害人骨盆三处骨折需要做伤残鉴定的，去司法鉴定中心申请进行鉴定，具体结果要以鉴定结果为准，可以参考《人体损伤致残程度分级》，如女性骨盆骨折致骨产道变形，不能自然分娩属于八级伤残。
骨盆骨折伤残鉴定标准及赔偿如下；骨盆骨折首先要根据骨盆骨折的原因判断伤残等级，如果是因交通事故导致的，可以评定为十级伤残。
根据工伤鉴定标准：GB/T 16180-2006 《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》的规定，如果骨盆骨折并符合一下两种情况之一的，构成七级伤残：骨盆骨折后遗产道狭窄（未育者）；骨盆骨折严重移位，症状明显者。具体的以法院鉴定为准！如果是工伤也可以请劳动局进行鉴定。
骨盆骨折构成轻伤二级。依据《人体损伤程度鉴定标准》8盆部及会阴 4轻伤二级 a)骨盆骨折。b)直肠或者肛管挫裂伤。c)一侧输尿管挫裂伤；膀胱挫裂伤；尿道挫裂伤。d)子宫挫裂伤；一侧卵巢或者输卵管挫裂伤。e)阴道撕裂伤。f)女性外阴皮肤创口或者瘢痕长度累计0cm以上。g)龟头部分缺损。
