法律主观：农民工讨要工资的方法：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；向劳动行政部门投诉；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。
第五条保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。
工地承诺永不欠薪，2022农民工工资政策工地承诺永不欠薪，2021农民工工资政策 国务院办公厅日前印发《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(以下简称《意见》)。
农民工讨薪政策如下： 与用人单位协商； 申请调解。
农民工追讨工资可以申请法律援助吗 农民工是司法援助的重点对象，所以农民工工资被拖欠后，农民工追讨工资的，可以申请法律援助。
农民工讨薪可以申请法律援助 法律援助是国家对某些经济困难或特殊案件的当事人给予免收法律服务费用提供法律帮助的一项法律制度。农民工讨薪的行为在《法律援助条例》规定受理范围内。农民工在讨薪的过程中可以申请法律援助。
农民工属于弱势群体，只要符合相关的条件是可以申请法律援助，请 律师 帮助自己讨薪。
先协商先争取协商解决。拨打1233123412351。申请调解。找工会维护农民工合法权益是工会职责所在。遭遇拖欠工资的农民工，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
省、自治区、直辖市人民政府可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。
农民工讨薪符合法律援助的条件就可以申请法律援助。申请法律援助的方法为：向支付劳动报酬的义务人住所地的法律援助机构提出申请。
拖欠工资的解决办法如下四川省司法行政系统软件持续8年进行协助农民工讨薪专项行动让农民工享有大量法律援助：协商解决四川省司法行政系统软件持续8年进行协助农民工讨薪专项行动让农民工享有大量法律援助，与公司友好协商；劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据，写成投诉文书递交劳动部门。
拖欠农民工工资解决方法 向当地劳动执法部门投诉举报。工资被拖欠时，劳动者可以向各地劳动执法部门举报。申请劳动仲裁。如果工资被拖欠了，可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁。
可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
农民工工资被拖欠是一种常见的劳动权益侵害行为，如果您遇到了这种情况，可以考虑采取以下措施：尽快与雇主或用人单位进行沟通和协商，要求其尽快支付拖欠的工资，并保留相关证据和记录。
1、工程建设劳务分包过多，造成支付环节及利润分配次数较多，导致农民工工资拖欠，《建筑法》第二十九条第三款“禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包”。
2、受国家经济形势的影响，房地产行业开始走下坡路，大部分建设单位融资渠道受阻，资金紧张，直接导致建设单位拖欠总承包单位工程款，进而导致拖欠民工工资的情况发生。
3、四是建筑施工单位劳动用工行为不规范。他们不与农民工直接签订劳动合同，而是与项目部、包工头签劳务承包协议，包工头与农民工之间只有口头协议。一旦拖欠工资，从法律上讲，很难明确劳动关系，从而加大了清欠难度。
4、为维护农民工的合法权益，维护社会稳定，推动加速解决拖欠工程款问题，2003年第4季度初，我会组织力量对全国建筑企业开展调查。
1、下面一起来了解下。农民工如何讨薪才合法协商解决遇到拖欠农民工工资四川省司法行政系统软件持续8年进行协助农民工讨薪专项行动让农民工享有大量法律援助的时候四川省司法行政系统软件持续8年进行协助农民工讨薪专项行动让农民工享有大量法律援助，第一时间就要协商解决，协商时要注意以下几点：（1）农民工往往人数众多，可以联合起来并选出代表协商；或聚或散，聚为造势，散为协商。
2、农民工讨薪有以下几种方法：与用人单位协商。在协商前，需要把欠薪证据收集好，协商过程中最好录音保存记录，最后双方签订一个书面记录。有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用人方进行交涉。
3、首先，与用人单位协商：有工会的单位可以先向工会反映情况，通过工会与用人单位协商；单位未建立工会组织的，也可以直接找用人单位协商；被拖欠工资的劳动者也可以联合起来，向用人单位提出集体谈判要求，向其施压。
4、是与用人单位进行协商。是采用行政解决方法。是委托律师进行追讨。农民工讨薪的方法 农民工可采取三种正常维权渠道。
5、农民工讨薪有哪些法律程序 申请诉前保全；司法实践中不少单位在经营不善时，往往采取转移资产、变卖设备、逃匿消失等手段隐匿财产；申请支付令。
