1、年灵活就业人员的社保缴费标准包括以下几个方面：养老保险8％、医疗保险2％、失业保险0.5％、工伤保险0.5％。养老保险：灵活就业人员应按照其工资收入的一定比例缴纳养老保险费。目前，养老保险费的比例为8％。
2、灵活就业人员缴纳社保，是在当地社会平均工资的60%至300%之间选择缴费档次，随着社会平均工资的上涨，缴费标准也会有所提高。灵活就业人员还可以根据个人的情况来调整社保缴费档次，因为每年都能调整一次。
3、年上海市灵活就业人员社保缴费标准为月收入的20%，其中个人缴纳10%，企业补贴10%。根据上海市人力资源和社会保障局的规定，2023年上海市灵活就业人员社保缴费标准为月收入的20%。其中，个人应缴纳10%，企业应补贴10%。
1、年灵活就业人员参加职工基本医疗保险的月缴费基数为4494元。
2、法律主观：江苏 医疗保险 新政策 医疗保险缴纳标准 用人单位按照职工总 工资 的8%缴纳，职工按照本人工资的2%缴纳。灵活就业人员按照基本医疗保险规定缴费基数10%缴纳。
3、灵活就业人员参加职工医保的缴费基数按照上年度全省城镇单位就业人员平均工资的60%-300%执行，每年由江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省财政厅、江苏省医疗保障局、国家税务总局江苏省税务局公布后实施。
1、根据江苏省人社厅公布的信息，镇江地区2023年社保缴费标准相对较高。具体来说，养老保险的缴费比例为22%，医疗保险的缴费比例为9%，失业保险的缴费比例为1%，工伤保险和生育保险的缴费比例为0.5%。
2、年镇江社保缴费基数为6030元/月，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五个险种。其中，养老缴费比例为20%，医疗和失业各为9%，工伤和生育由企业承担。缴费基数应当按照实际工资收入确定。
3、继续加大对居民医保参保缴费补助力度，人均补助标准新增30元，达到每人每年不低于610元，同步提高个人缴费标准30元，达到每人每年350元。
4、年江苏医保缴费标准为个人缴费比例不变，单位缴费比例提高至10%，原月缴费基数上限取消。江苏省医疗保险实行个人和单位共同缴费制度，2023年的医保缴费标准如下：个人缴费比例不变，均为2%。
5、法律主观：社保缴费标准： 养老保险：单位一般是以企业职工的月平均工资为缴纳基数缴20%，个人以月平均工资8%缴费。
6、年1月1日起参保缴费，从缴费到账之日起2个月后享受城乡居民基本医疗保险待遇。
