1、第一条为关于2023《湖北省工伤保险实施办法》的问题解答了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
2、你好关于2023《湖北省工伤保险实施办法》的问题解答：实行工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息、财政补贴和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成，用于支付工伤保险待遇、劳动能力鉴定、工伤预防的宣传培训等费用及法律、法规规定用于工伤保险的其他费用。
3、新《办法》主要从三个方面，与原《办法》进行调整和衔接：一是按照上位法的相关规定进行补充完善。如《工伤保险条例》对一至四级工伤职工只明确参加医疗保险，但规定其退休后享受养老保险待遇。
4、法律主观：赔偿标准如下：《湖北省 工伤保险条例 》第三十四条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，按照《条例》第三十五条的规定由 工伤保险基金 支付 一次性伤残补助金 。
5、根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》规定，结合关于2023《湖北省工伤保险实施办法》的问题解答我省实际，现就贯彻落实新修订的《湖北省工伤保险实施办法》(省政府令第375号，以下简称新《办法》)，进一步做好工伤保险工作提出如下意见。
1、湖北九级工伤赔偿标准 2023年湖北省九级工伤赔偿标准是： 医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
2、根据最新的《工伤保险条例》规定，2023年工伤九级赔偿标准为30.71万元，比2023年 增长了39%。工伤九级赔偿标准主要适用于因死亡而导致家庭成员经济损失的赔偿。
3、工伤骨折赔偿2023标准如下：医疗费：包括诊疗费、医药费、住院费、其他费用，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。
符合伤残津贴调整条件的工伤职工，按照伤残级别一级至四级每人每月分别对应增加421元、397元、374元、351元。 倾斜调整。
一至四级的伤残津贴由社保局工伤基金按月支付，五至六级由用人单位支付。
法律分析：享受伤残津贴的一级至四级工伤职工，按照伤残等级每人每月分别增加：一级290元，二级280元，三级270元，四级260元。
调整标准：（一）伤残津贴。在工伤职工目前享受伤残津贴标准的基础上调整，其中：致残一级增加270元/月；致残二级增加255元/月；致残三级增加240元/月；致残四级增加225元/月。
